领导班子对照党风廉政建设责任书自查报告【优秀】(2)

更新时间:2018-09-01 05:32作者:李一老师

    (二)着眼全局强统筹,周密安排部署。市总党组主要负责同志扎实践行“四个亲自”要求,逢会必讲党风廉政建设和反腐败工作,先后组织专题研究党风廉政建设工作9次,推动形成了落实党风廉政建设主体责任以上率下、齐抓共管、系统推动的工作格局。市总党组认真对照市委《关于深入推进党风廉政建设和反腐败斗争建立健全不敢腐不能腐不想腐制度机制的意见》《关于加强和改进反腐败协调工作的意见(试行)》等文件要求,紧密结合自身工作实际,先后研究制定《成都市总工会20PC年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》《成都市总工会20PC年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》等文件,从“统筹谋划部署、健全工作机制、强化宣传教育、深化作风建设、选好用好干部、维护群众利益、推进源头治理、坚决反对腐败”等8个方面对全年党风廉政建设工作作出了系统部署。

    (三)针对内容建体系,层层压实责任。按照市委市政府党风廉政建设责任制领导小组办公室《关于对党风廉政建设主体责任实行清单管理的通知》要求,在全面把握主体责任内容的基础上,抓细抓实研究制定、审核把关、签字背书、公开公示、录入平台等环节,制定出了班子、主要负责人、班子成员责任清单8份。着眼强化逐级负责,市总党组主要负责人与领导班子成员、市管干部签订《领导班子成员暨分管领导履行党风廉政建设主体责任承诺书》12份,领导班子成员与分管范围内的各部门、各产业工委(会)、各直属事业单位负责人签订《处室、直属事业单位负责人党风廉政建设责任书》25份,有效防止了主体责任及“一岗双责”在落实声中落空。

    (四)动真逗硬传压力,加强督促检查。着眼于防止责任制流于形式、陷入空谈,依据“两个责任”意见、责任追究办法、“两个述责述廉”“两个报告”“两个约谈”等制度,建立了“上对下”的责任分解、督查和追究机制,促进主体责任落实的支撑保障得到了有效强化。今年以来,市总主要负责人及班子成员以查摆问题、研究对策为目的,先后专题约谈党员干部30余人次。截止目前,市总工会没有违纪违法行为和被追究党风廉政建设责任的情况发生,市总纪检组尚未发现需“一案双查”落实追责事项。

    二、抓实源头治理,不断完善惩治和预防腐败体系

    今年以来,市总党组坚决落实市委《关于坚持思想建党与制度治党紧密结合全面推进从严治党的决定》和《成都市建立健全惩治和预防腐败体系暨建设廉洁成都20PC2017年实施意见》,紧紧扭住“严”字做文章,坚持思想教育和制度治理同时同向发力,始终把从严教育监管干部的责任扛在肩上、抓在手上,取得了通过教育增强党员干部自觉、依靠制度强化监管约束力的实际成效。

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