问题一：没有保密意识或者对信息的重要性认识不够，对一些自己掌握的涉密信息司空见惯，习以为常，认为这些并不重要，导致言语失守。对于一个企业来说，为了寻求发展空间，不得不扩大宣传，而有些涉密信息正是企业发展的亮点，会引起更多的关注，企业在宣传过程中没有意识到涉密信息的重要性，和盘托出。这类无意识的泄密现象不胜枚举，对于企业的影响就如蚁穴之于堤坝，滴水之于坚石。

问题二：在这个商场如战场的社会，一条有价值的信息情报会让一个跨国企业破产，也会让一个名不见转的企业一夜崛起。从这点上来看，信息就是企业的生命。有些企业就是看准了这一点，不惜代价，攫取相关信息。它们瞄准一些同行业或相关行业员工，用尽手段，攫取机密信息。有些员工意志力薄弱，拜倒于诱惑之下，对机密信息作价出售。这种员工有意识的泄密，对企业来说无异于釜底抽薪。

问题三：社会在发展，技术在进步。防盗手段不断进步、日新月异，但盗密手段也紧随其后、五花八门。针孔摄像，电话窃听，网络入侵，偷窃拷贝……技术进步是一把双刃剑!许多涉密信息就是这样被盗取的。

笔者认为，可以采取以下措施防范：

1、重视对基础理论的研究，确保专业知识精深。

保密工作也是一项专门业务，从过去传统的保密工作，到今天高技术条件下的信息安全保密、商业秘密保护等，都有一整套系统的工作方法。不仅要学，而且要专，要把“密”与“非密”的概念弄清，把书本知识学习与业务工作实践结合起来，做到有的放矢。

2、加强组织领导，完善保密制度。

领导的重视和支持是促使保密工作顺利开展及取得成效的首要前提和条件。要通过召开各种会议、保密检查等形式，不断查找各级管理人员新情况、新问题;在制度方面要根据企业保密工作所面临的新形势和新任务，不断规范和完善文件处理程序标准、领导干部保密规定、专兼职文秘工作标准，宣传报道保密制度、商业秘密保密规定等制度，保证保密工作规范有序地进行。

3、严把宣传报道关，严防涉密信息“合理化”流失。

“应该保住的保住，应该交流的交流”是保密工作的原则之一。有些企业或领导为扩大影响，不遗余力的进行舆论宣传，一些涉密信息就这样被当成宣传亮点“合理化”流失了;保密工作所涉及的范围很广，一张简单的图纸、一份普通的文件都有可能含有涉密内容，一旦泄密都可能给企业生产经营管理造成无法挽回的损失;所以，在宣传方面一定要注意筛选信息，讲究宣传策略，严防涉密信息“合理化”流失。