更新时间:2018-09-07 05:47作者:才子老师
办好中国的事情,关键在党,关键在党要管党、从严治党。领导干部是关键中的关键,也就必然成为批评和自我批评的焦点。
“对批评和自我批评这个武器,我们要大胆使用、经常使用、用够用好,使之成为一种习惯、一种自觉、一种责任,使这个武器越用越灵、越用越有效果。”领导干部更要深刻领会、熟练掌握习近平屡次提及的这个“锐利武器”,切莫让其“生锈”“钝化”。
但是,了解它的时间长、接触使用的机会多就天然意味着能真正用好批评与自我批评这把武器吗?恐怕未必。对有些人而言,这个锐利的武器只怕是有些钝了。
怪现状:自我批评不痛不痒
相互批评蜻蜓点水
一到党内政治生活需要批评与自我批评的时候,有些人的内心可踌躇大了。“怎么又要搞批评与自我批评了?”“上次批评自己党性修养不够,这次说自己什么呢?”“平时在工作中和小伙伴们相处都很愉快,我怎么批评?”“给领导提意见可真麻烦,万一以后给我穿小鞋,这日子还怎么过啊!”读到此处,手机那头的你是不是有种被戳中的感觉?所有这些内心奔腾跳跃的想法,概括起来大概就是这样:
但既然是党内生活必不可少的课程,不管心里如何抵触,自我批评和批评别人的点还是得列出来个一二三四,轮到自己的时候总不能徐庶进曹营——一言不发吧。有人想出了多种“好”办法,或者找一些无伤大雅的小问题,或者上网搜索一些民主生活会批评与自我批评发言稿,编编改改应付……于是,在党内政治生活中这样的怪现状屡见不鲜:
发言人A
最近工作比较忙,所以疏于学习,学习不系统不深入。
XX在工作中大包大揽,什么事情都要自己经手、亲力亲为。有的时候均衡发力往往会分不清主次。
发言人B
批评自己,无关痛痒、浮光掠影;批评别人,蜻蜓点水甚至变相表扬。在一些地方,批评与自我批评有时甚而变成了吹捧与自我吹捧,“自我批评谈情况,相互批评提希望”,这毫无疑问背离了开展党内批评的初衷。批评和自我批评流于形式、抹不开面子,虚心接受批评、有则改之无则加勉更是无从谈起。