山东新农村建设政策规定,山东新农村建设规划方案(21)

更新时间:2018-07-22 13:40作者:王华老师

    第五节提升产业支撑能力

    一、产业发展分类引导

    根据资源禀赋条件,着力培育农村内生动力,加快农工商联合,全面提高组织水平,推动农村产业的专业化与合作化发展。规划按照农村新型社区和新农村产业类型,进行发展引导如下:

    1.城镇经济型

    城镇聚合型社区利用良好的区位条件,发挥土地增值效益,着力发展工业、服务业等城镇经济。

    2.现代农业型

    走专业化、规模化之路,引导农村土地承包经营权有序流转,扶持联户经营、专业大户、家庭农场、农民合作社等新型生产经营主体,实现适度规模经营,发展“一村一品”。

    3.旅游带动型

    依托旅游资源、历史文化名村、城郊休闲农业等条件,形成以农家乐、乡村酒店、农业旅游示范区、旅游古村为主体的农村旅游发展业态。

    4.商贸市场型

    以商贸市场或专业交易中心为依托,拓宽商品流通渠道,带动区域专业化生产。可分为销地型、产地型和集散型等类型。

    二、加强园区建设

    突出专业分工和规模经营,依托自身优势和发展条件,积极发展特色优势产业,加快建设产业园区,完善基础设施配套,方便居民就业创业,逐步实现居住在社区、就业在园区,推进就地就近城镇化,为农村发展提供持久动力。

    第六节完善农村社会治理

    一、推进综合治理

    加强农村社会治安综合治理工作,采取法治、德治等综合手段,及时有效地化解内部矛盾,促进社会和谐。在农村新型社区和中心村建立治保、调解委员会及集上述工作和社区矫正、刑释人员安置帮教、禁毒、反邪教、流动人口服务管理、有不良行为青少年服务管理、普法宣传等功能于一体的综治办。加强各部门与党群组织互动及安全宣传,积极采取应对措施,将矛盾和问题化解在基层萌芽状态,维护社会稳定。

    二、提升服务水平

    健全公共服务中心工作制度,建立服务体系,提升服务水平。转变服务职能,强化政府指导和职能转变,实现权力、责任、义务、经费同步下放。加强环卫管理,按照“五有”标准落实好保洁工作。依托公共服务中心完善劳务中介机构,加快“半小时公用就业服务圈”建设,推行公共就业创业服务标准化。加强劳动招收、就业培训与咨询,加大扶持力度,提高居民就业创业能力。

    三、完善社会保障

    为您推荐

    2019年两会《政府工作报告》养老金新政策,要提高养老保障水平

    《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告》要求,提高养老保障水平。从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。

    2019-06-13 04:57

    如何在另类面试问题中胜出

    在面试中,有些考官会先提一个不甚友好的问题,或者劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出有心理承受能力的智者,找到能面对压力的新鲜血液。要想在压力面试中胜出,只能学会绕开陷阱,奋战到底。

    2019-06-08 03:00

    面试紧张时应该怎么办

    面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛,因此可以说每一位进入面试的人,心里就像绷住一根弦一样,也就是说每位考生,都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的,只有认识了解,才能完全的克服。

    2019-06-08 02:58

    面对变故 学会自我解嘲

    面对降级、减薪、甚至解雇、离婚、丧子等变故,许多人反应过度,很长时间缓不过劲儿来。而有的人却能很快度过,重返正常的生活轨道。其决定因素是一种特殊的心理素质:心理复原力。有了它,人们不怕挫折;而缺少它,会特别害怕受伤害,不敢付出行动。

    2019-06-06 03:12

    办公室里该与不该谈论的话题

    办公室是一个充满原则、纪律,讲求策略的场合,更是一个充满利益冲突的是非之所。既如此,办公室里谈个人私事是否妥当呢?网上调查显示,尽管九成以上的人认为“办公室里隐私不宜说”,但是她/他们又同时承认有在办公室里谈论涉及私人感情、家庭关系、同事喜恶和上下级关系等隐私性内容的行为。

    2019-06-06 03:10

    面试自我介绍的几大原则

    应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是“请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的第一印象。

    2019-06-01 03:19

    外企面试必须要注意的五“必要”

    到外企面试前,仅仅准备好一份简历是不够的,还要提前做好面试前的“功课”,这样面试通过的几率就会大大增加。

    2019-06-01 03:16

    加载中...