如何才能成为职业的“掌舵手”?从职业到事业需要具备什么?中国人才网小编认为：需要从两个方面着手准备。一是自我职业态度，二是打造自我条件。更要学会以思维加行动建立和培养应有的工作态度与能力。 这是每一个职业人应当认真思考的问题，它是自我职业发展的基本要素，也是推进自我事业发展进程中应有的生存本领。那么，怎样打造从职业到事业发展的基石——简要地
2018-11-22 09:07
第三年：规划发展年 分析行业前景找准自己优势 第一年远远地看，第二年主动地学，第三年就应该主动给自己定位和目标。首先要定位这个行业。一个人再有钱，要是坐上泰坦尼克号也会随之沉入海底。一个人即使没什么才，可能搭上微博这趟顺风车这段时间也会有成就，我们称之为行业红利。只会埋头干活的人很可能就错过高红利的便车，逐步沉底而不自知。通常建议大家根据市场需求选行业，根据个人能力选公司，根据核心价
6.设定职业生涯目标 职业生涯目标的设定，是职业生涯规划的核心。一个人事业的成败，很大程度上取决于有无正确适当的目标。没有目标如同驶入大海的孤舟，四野茫茫，没有方向，不知道自己走向何方。只有树立了目标，才能明确奋斗方向，犹如海洋中的灯塔，引导你避开险礁暗石，走向成功。 目标的设定，是在继职业选择、职业生涯路线选择后，对人生目标做出的抉择。其抉择是以自己的最佳才能、最优性格、最大兴趣、
3、求职计划 (1)学位证书、资格证书，是我们求职的敲门砖，是一个公司招聘人才的首要条件，因此，我们要在大学生期间，拿到相关的证书。 (2)公司招聘人才看的不仅是文凭和证书，更多的是注重的个人的能力与素质，所以，我们在大学期间学习的同时，还在注重的是个人素质的提高和能力的培养。 (3)对于刚毕业的大学生来说，经验的缺乏是一个很突出的问题，要想在众多应聘者中脱颖而出，就要在变方面占
职业规划必不可少的的八个要素，简称职业规划“天龙八部”，具体内容如下： 一、无论你现在或将来从事的职业是什么，对职业要负责这一点切切不可忘记。 二、切记和谐融洽的人际关系非常重要。 三、要优化你的交际技能。 四、要善于发现变化并适应变化。 五、要善于学用新技术。 六、摒弃各种错误观念。 七、选择就业单位时事前应多做摸底研究。 八、要不断
如何才能有效的把职业理想变成职业生涯规划呢?我们一起来学会用四步法做好职业生涯规划。第一步、审视自我 首先，有效的职业生涯设计，必须是在充分且正确地认识自身的条件与相关环境的基础上进行。对自我及环境的了解越透彻，越能做好职业生涯设计。第二步、确立目标 有效的生涯设计需要切实可行的目标，以便排除不必要的犹豫和干扰，全心致力于目标的实现。如果没有切实可行的目标作驱动力的话，人们是很容易对
真的是这样吗? 1、职业发展的最初两年你可以多尝试，但却不是试错，这可能会影响你的自我效能和自信心，而且职业发展有延续性，如果一开始平台视野没有打好基础，其实是一个不好的开始，会影响之后的职业发展。 2、很多人变来变去，容易受影响和干扰是因为没有自己的定见，职业规划的探索就是让你更清晰的认识自己和职业世界，从而可以从容地面对其中的变化，做出对自己有利的决策。 3、他人给你讲授，是
正确的选择是如此重要，然而你会发现现实生活当中很多的人面临选择的时候竟然是多么草率。自己随心所欲，一个人花在影响自己未来命运的工作选择上的精力，竟比花在购买衣服上的心思要少的多，选择一件衣服的时候可能会不惜劳苦逛街很多大商场，他们选择新工作的时候往往就在瞬间，这样的选择是多么的对自己不负责，在网上随心所欲的投简历，很少有人会问自己，我选择什么样的行业?什么样的企业适合我?什么样的职位适合我?
Q：专业的职业生涯规划制订的路线，是否就是我最正确的道路?如何证明? A：从事职业规划工作6年，真不敢这么说。自己的路还是要靠自己扎实地一步一步走下去。没有捷径，不能偷懒，不能跳跃。你所在行业里的人力资源经理能够告诉你的是，这个行业成功人士的职业路径和案例。跨行业的人力资源从业者(例如猎头顾问)，能够告诉你不同行业的发展趋势、潜力与人才市场情况。咨询顾问能够在和你的对话中，引导你认识自己
五、SWOT分析 内部 环境 因素优势因素(S)弱势因素(W) 1.乐观向上，热情大方 2.善于与人沟通 3.创新意识强 4.吃苦耐劳 5.英语沟通能力较强 6愿意从基层干起 7.求职能力较强1.恒心不够 2.组织领导能力有待提高 3.身体素质较差 外部 环境 因素机会因素(O)威胁因素(T) 1.所学专业很好与所感兴趣的职业对
2、社会环境分析、组织分析结果： 1、社会一般环境： 中国政治稳定，经济持续发展。越来越多地方被开发，2008的奥运选择了北京，2015的世博会花落上海，一时之间，以此为中心的公共建设项目和相关商业项目纷纷上马，巨型体育场馆、奥运村、购物中心、会展中心、豪华公寓、政府大楼拔地而起，中国的建筑设计因此而成为全世界瞩目的焦点! 中国国务院发展研究中心近日的一份研究报告称，预计2001
新闻专业大学生职业生涯规划范文怎么写呢？大家可以参考下面这篇范文： 前言 大学四年说长不长、说短不短，就在自己还在迷茫混沌的时候，大学时光已经在不知不觉中过了将近一半了，回头看看自己一路走来的足迹，竟发现自己什么都没留下，什么都没得到，而当初来大学前的那些美好梦想也在这庸庸碌碌的时光中被一点一点的消磨。庆幸的是，上了周老师的大学生职业生涯规划课后，我明白了梦想不曾消失，它只是被掩埋，现在就行
近年来，大学生就业难问题是全社会聚焦的热点，更是关乎民生的大事。因而，大力提升大学生职业规划意识，提高大学生求职能力是时下的当务之急，职业规划是破解大学生就业难的根本之道已达成了共识。 职业规划不能纸上谈兵。人在变化、社会也在变化，职业规划是一个不断改进调整的过程，因而大学生的项目书、计划书同样需要不断思考。思考除了自己之外还有社会上等很多不确切的因素。比如设定了一个目标，如果去实习、见
三、职业生涯规划设计 1.确定职业目标和路径 ①近期职业目标：在校期间(2007—2015) A.在校期间完成基本的学业，掌握好基础课，为考研作准备。通过英语四级考试，利用课余时间深入的学习软件编程技术(C++，Java)，Linux系统，数据库语言，汇编语言、数据结构、计算机基础原理,提升自己的专业素质。 B.积极的参加各项活动，提高自己沟通能力，语言表达能力
2018-11-22 09:06
规划是个长期计划,使为了实现一个远期目标而制定的计划,然后又由数个或者数十个短期计划分解组成,不断实现。 关于职业生涯,很多人不能学以致用,将来的工作和自己的专业关联性不大,在大学里学的东西只能用上20%,(当然除了专业性特别强的),主要的80%的技能都是进入社会中不断学习逐渐实现的。 成功的职业规划，主要的考虑因素在以下几个方面： 1、你的兴趣是什么?你曾经想成为什么样的人?你
企业面试时询问职业生涯规划，一般是为了了解应试者有没有上进心，对自己的定位是否明晰，通过职业路线的选择来推测应试者是否有在公司长期发展的可能和打算。所以应对不同的公司，同样问题的答案不应该是一样的。你要根据公司的规模、体制、实际岗位设置来回答，最好要结合自己的性格和特长，做好对自己的准确定位。 我先给你个比较共性的答案，你根据面试的公司以及自己的偏好来修改： 我在学校期间是专攻人力资
女性最能赚钱的十大职业：一、公关公关是女生的“传统优势项目”，也是现代社会经济生活中一门高深的学问。在传统上，女生比男生具有更大的公关优势：表达能力、交际能力、协调能力都比男生强而且更富于情感性。在竞争越来越激烈的知识经济时代，在眼球经济时代，公关比任何时候都更重要中高级公关小姐总是在全球各地飞来飞去，为效力的各大公司做专题、组织培训，以至企业战略咨询、与政府的联络等，成
2018-11-15 22:32
211小硕，女生，本科专业电气工程与自动化，硕士专业技术经济及管理，属于工科+管理的复合专业背景。本硕学校都在北京，但本人是地道的湘妹子。经历方面，拿过奖学金，担任过社团的职务，做过奥运志愿者，最大的不足是没有拿得出手的实习经历。自9月至12月求职期间，总计网申27家，参加14场宣讲会，4次笔试，7次面试，拿到2个offer，最终签约佛山供电局。准备篇找工作，首先要明确自己的求职目标。当然这个目标
几前，即便不是全无可能，我们也很难想象，欧洲领导人会向中国政府托钵“化缘”，请求提供资金纾困。同样，很少有人能够预见到，访问华盛顿的中国领导人会公开指责美国政策制定者对这个全球最大经济体的管理不当。但世界已经发生了变化。美国和欧洲金融体系的崩溃，以及去的欧洲主权债务危机，加速了经济动能向亚洲的转移。在的大部分时间里，美国和欧洲恐怕还将继续与衰退共舞。许多经济学家称，除非中国
幽默不仅能够用自身的机智、自嘲、调侃和风趣给人们带来欢乐，而且有助于消除敌意，缓解摩擦，防止矛盾升级。幽默还能激励士气，提高生产效率。美国科罗拉多州的一家公司通过调查证实，参加过幽默训练的中层主管，在9个月内生产量提高了15％，而病假次数则减少了一半。经过实验，证明有幽默感的人事业更成功，有以下几个原因。（1）幽默感测试成绩较高的人，往往智商测验成绩也较高，而缺少幽默感的人其测试成绩平平，有的甚至
2018-11-15 22:31
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