近日,某招聘网站公布的一张数据表,北京平均薪酬8717元,位居全国第2位。今年春季全国有32个主要城市平均薪酬为7018元,相对于2015年冬季全国6070元的平均酬薪,保持了增长的趋势。北京不涨反跌。从北京的平均薪酬来看,2015年冬季的平均薪酬是9227元,2016年春季的平均薪酬是8717元,一个季度共跌了510元。北京高校应届毕业生薪酬榜企业规模越大,薪酬越低企业的规模与平均薪酬呈现反相关
2018-08-04 13:47
2016年黑龙江省公务员退休工资如何计算,公务员退休工资调整方案(新修订)公务员工资改革一直是参加公务员考试的考生以及在职公务员比较关心的问题,本文为大家准备了退休公务员工资情况,帮您梳理关于公务员工资的最新消息。(1)黑龙江省公务员提前退休。是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。提前退休常常是由企业提出来的,以提高企业的运营效率。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争时,使
2018-08-03 09:55
2016年本溪市公务员退休工资如何计算,公务员退休工资调整方案(新修订)公务员工资改革一直是参加公务员考试的考生以及在职公务员比较关心的问题,本文为大家准备了退休公务员工资情况,帮您梳理关于公务员工资的最新消息。(1)本溪市公务员提前退休。是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。提前退休常常是由企业提出来的,以提高企业的运营效率。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争时,使自身
2018-08-03 09:53
2016年鞍山市公务员退休工资如何计算,公务员退休工资调整方案(新修订)公务员工资改革一直是参加公务员考试的考生以及在职公务员比较关心的问题,本文为大家准备了退休公务员工资情况,帮您梳理关于公务员工资的最新消息。(1)鞍山市公务员提前退休。是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。提前退休常常是由企业提出来的,以提高企业的运营效率。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争时,使自身
2016年成都市法定退休年龄多少岁,成都市延迟退休年龄最新规定(修订文件)成都市法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:(一)成都市男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
2018-08-03 09:52
2016年抚顺市公务员退休工资如何计算,公务员退休工资调整方案(新修订)公务员工资改革一直是参加公务员考试的考生以及在职公务员比较关心的问题,本文为大家准备了退休公务员工资情况,帮您梳理关于公务员工资的最新消息。(1)抚顺市公务员提前退休。是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。提前退休常常是由企业提出来的,以提高企业的运营效率。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争时,使自身
2016年景德镇市法定退休年龄多少岁,景德镇市延迟退休年龄最新规定(修订文件)景德镇市法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:(一)景德镇市男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年
2018-08-03 09:51
2016年铜川市法定退休年龄多少岁,铜川市延迟退休年龄最新规定(修订文件)铜川市法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:(一)铜川市男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
2018-08-03 09:49
2016年丽江市法定退休年龄多少岁,丽江市延迟退休年龄最新规定(修订文件)丽江市法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:(一)丽江市男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
2018-08-03 09:48
2016年辽阳市法定退休年龄多少岁,辽阳市延迟退休年龄最新规定(修订文件)辽阳市法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:(一)辽阳市男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
2016年广西法定退休年龄多少岁,广西延迟退休年龄最新规定(修订文件)广西法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:(一)广西男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的; (二)
2018-08-03 09:47
2016年海口市法定退休年龄多少岁,海口市延迟退休年龄最新规定(修订文件)海口市法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:(一)海口市男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
2018-08-03 09:46
2016年海南省法定退休年龄多少岁,海南省延迟退休年龄最新规定(修订文件)海南省法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:(一)海南省男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
2018-08-03 09:44
2016年青海省法定退休年龄多少岁,青海省延迟退休年龄最新规定(修订文件)青海省法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:(一)青海省男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
2018-08-03 09:43
2016年桂林市法定退休年龄多少岁,桂林市延迟退休年龄最新规定(修订文件)桂林市法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:(一)桂林市男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
2016年南宁市法定退休年龄多少岁,南宁市延迟退休年龄最新规定(修订文件)南宁市法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。即:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人:(一)南宁市男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;
2018-08-03 09:42
船员劳务合同是指船员与船舶所有人或船舶经营人达成的船员在船上尽职工作或服务,船舶所有人或船舶经营人向船员支付工资报酬的合同。船员劳务合同纠纷不同于一般的劳务合同纠纷,不必经过仲裁前置程序,海事法院可以直接受理。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国海事诉讼特别程序法〉若干问题的解释》第八条规定“因船员劳务合同纠纷直接向海事法院提起的诉讼,海事法院应当受理”。(1)劳动合同与劳务合同之比较从内容上看
2018-07-29 10:48
所谓涉外劳动合同纠纷是指劳动合同的主体、客体和内容三要素之一,具有涉外因素的劳动合同纠纷。按劳动合同履行地划分为以下两种情况:一种情况是,劳动合同的履行地在中国境内,但用人单位或者劳动者为外国企业或外国自然人的涉外劳动合同纠纷;另一种情况是,劳动合同的履行地在中国境外,但用人单位或劳动者为中国企业或中国自然人的涉外劳动合同纠纷。本文拟就上述两种情况下的涉外劳动合同纠纷的法律适用进行探讨,以期抛砖引
2018-07-29 10:47
在工作中难免会有意见不合或者其他因素导致无法继续工作,然而因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议都属于劳动合同纠纷。有一点小编想提醒大家,当因为劳动合同发生纠纷时万万不可选错方法,今天小编要为您介绍劳动合同纠纷的解决方式有哪些,如何正确的处理劳动合同纠纷。一、和解和解是指当事人之间自行协商解决因合同发生的争议。二、企业调解合同纠纷合同当事人如果不能协商一致,可以要求有关机构调解如,一方或
2018-07-29 10:46
我国现行民事纠纷公力救济机制主要包括民事诉讼和行政裁决(行政调解不在本文讨论之列)。按照我国现行法律的有关规定,行政机关或具有行政职能的机构只能对特定的民事纠纷依职权解决。一、相关立法规定我国许多法律直接规定了行政机关或具有行政职能的机构依职权解决特定的民事纠纷,如:1.由行政机关处理,对于处理决定不服的则可提起行政诉讼。土地管理法第十六条规定:“土地所有权和使用权争议,由当事人协商解决;协商不成
2018-07-29 10:30
青春期的孩子为何“烦”字当头?
如何在另类面试问题中胜出
2019-06-08
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2019-06-07
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