公务员工资改革最新消息：实际津贴下降还要承担养老金缴纳

人社部最新公务员工资一览表

机关工作人员工资制度改革方案的实施范围，限于下列单位中2005年12月31日在册的正式工作人员。

(一)、按照公务员制度管理的单位。

(二)、经批准参照公务员制度管理的单位

二、职级工资制的实施

列入上述范围的单位，除工勤人员外的公务员。

(一)、套改办法

1、职务工资。

按现任职务执行相应的职务工资标准。

2、级别工资。

公务员的级别和级别档次按照现任职务、任职年限和套改年限重新确定。

现任职务，按干部管理权限任命的职务

任职年限，按正式任命的开始时间计算。

套改年限，按工龄、学历，减去扣除的年限确定.

有记者在采访中发现，很多公务员抱怨本次改革工资未达预期，是因为津贴实际上下降了。

河北省邯郸市肥乡县国税局的一名科员告诉记者。2016年8月，他领到的薪水是2679.5元。他的工资表上，写着级别工资685元、职别小计685元，其余为各种津贴和补贴。

该科员领到的2016年11月的工资是2500元，月减少了100多元，其他的人也有所下降，从科员到科长，幅度为100多到500元。“同事们相传是‘规范津贴补贴’。”

上述说法没错。