银行领导动员讲话稿(3篇)(10)

更新时间:2018-09-17 17:39作者:李一老师

    “器在道前,先器后道”,就是说首先要精通本职工作。特别是中央“十三五”规划建议提出创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,人类近代史上经历了机械化、电气化、智能化、信息化四次大的产业革命,我们如果不懂得“器”,不懂得专业知识,不懂得科技理论,就会被甩下,甚至被淘汰。历史上,我们有过深刻教训。清朝时期,只晓得读四书五经,不懂得学习现代科技,结果造成100多年的积贫积弱。所以,昨天在集团工作会议报告中,我讲话的第一、三部分讲的都是“器”,都是具体工作。所以,我也先强调一下“器”,从“器”的角度讲讲xx银行的优势和短板。

    xx银行有什么优势呢?我觉得:

    ● 一是拥有集团强大的股东背景。作为银行最大股东,xx集团是一家拥有一批龙头企业、亮点品牌的全牌照大型金融控股集团,旗下拥有银行、证券、保险、信托、资管、实业等众多牌照,而且近年来,集团内各企业都实现了良性发展。昨天我在集团工作会议上对集团各企业去年的发展做了总结 。这其中xx银行作为集团内最大、最重要的子公司,资产规模、利润贡献、员工数量在集团内占比最高,更需要在集团内发挥顶梁柱、老大哥作用,支持、带动其他企业发展。同时通过联动,银行也会从中受益。我来xx已经是第九年了。回想当初刚到xx,那个时候的xx非常困难,没有什么优势可言,我想来想去,觉得联动算是xx的一个优势。后来,按照“市场原则,同等优先”的规则,集团内各个企业互相联动、互相帮忙。从濒临破产到改革重组再走到今天,联动发挥了重要作用,银行也同时受益。同时,随着集团实力的不断增强,集团支持银行发展的能力也随之增强,在资本补充、业务联动等方面,可以为银行发展提供有力支持。去年下半年,集团决定将按照高于市场价格的每股净资产价格,在H股市场上为银行补充资本160亿元,这将有效提升银行的可持续发展能力。这就是拥有集团背景的优势。

    ● 二是拥有一支高素质的干部员工队伍。去年工作会议上,我曾总结过xx重组改革成功的四点共识,其中一点“xx能够走到今天,是几代人共同努力的结果”,包括在座的各位和广大干部员工。多年的历练积累,充分证明xx的干部员工是能干事、肯干事、能干成事的。xx有很多人才,学历、能力、工作热情都比较高,整体上是一支政治过硬、业务精通、执行力强的高素质干部员工队伍。特别是在去年,国家审计署和中央巡视组从业务合规、党的建设、反腐倡廉等角度对xx进行了两次大的体检,历时近一年,xx经受住了考验。两次大体检证明xx这支队伍总体上是一支能打胜仗的高素质干部员工队伍。

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