二、要进一步形成行动自觉，把“两学一做”作为增强党员“四个意识”的重要载体和主要途径

推进“两学一做”学习教育常态化制度化，必须紧密联系发改委工作实际，充分发挥“浙江铁军绍兴军团发改尖兵”的优良作风，为打好“八大战役”、高质量完成市委市政府交办的各项工作任务提供坚强保证。全委党员干部要对标“四讲四有”，做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格，以“四个合格”为标尺，检验是否学到位、做到位。政治合格是基本要求。要坚定共产党人的理想信念、正确把握政治方向、坚定站稳政治立场、坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，不断增强“四个自信”。

这就需要我们党组织通过持续的思想教育，引导党员干部自觉把讲政治贯穿党性锻炼全过程，达到补足精神之“钙”、铸牢党性之魂的目的。执行纪律合格是基本底线。作为一名党员，增强组织观念、执行党的决定、服从组织分配、严守党的纪律是基本底线。这就要求党员干部自觉践行党内政治生活准则、党内监督条例和廉洁自律准则等党内法规要求，筑牢纪律底线和廉洁防线。品德合格是基本前提。作为一名党员尤其是党员领导干部，要弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等共产党人的价值观，带头践行社会主义核心价值观，带头强化看齐意识和标杆意识，以良好的品格和作风影响人、感染人，发挥出引领示范的作用。

发挥作用合格是根本落脚点。“两学一做”关键在“做”，要用实干创造经得起实践、人民和历史检验的实绩。因此，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，必须和工作实际紧密联系起来，防止出现“两张皮”。在自觉践行“四个合格”要求基础上，我希望发改委的党员干部都能成为“四种人”：一是政治上的“明白人”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;二是遵规守纪的“老实人”，心存敬畏、言有所戒、行有所止;三是道德作风的“正派人”，带头践行社会主义核心价值观，保持健康生活情趣和高尚的道德情操，永葆共产党人的政治本色;四是发挥作用的“带头人”，平常时候看得出来，关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。

三、要进一步突出问题导向，建立完善发现和解决问题的长效机制。强化问题意识、解决突出问题，是学习教育取得实效的关键所在。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，必须敢于直面问题，勇于自我革命，推动思想问题和实际问题一起解决、新问题和老问题一起解决、个性问题和共性问题一起解决、党组织问题和党员个人问题一起解决，做到有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点解决什么问题，把查找解决问题作为“两学一做”学习教育的规定要求。每一位党员要对标看齐，对照党章党规，对照系列讲话，对照先进典型，把自己摆进去，经常自省修身，做好“五查五看”工作。