更新时间:2018-06-02 22:24作者:王华老师
四、军令状必须掷地有声
今天签订目标责任书,就是立下了军令状,军中无戏言。各区县委书记和新区管委会工委书记、村支书、第一书记代表一会儿还要在这里表态。这次各区县委书记和新区管委会工委书记的表态发言都是自己动手撰写,按照常委会安排,会前我一一审阅。大家都用心写了,字里行间充满感情,今天表态后,一定要说到做到,不放空炮。相信大家会说的好,干的一定比说的更好,会兑现承诺,认认真真地带领干部群众把脱贫攻坚仗打好。我相信,他们的表态发言也会激励大家,一定按照全市的安排部署,把作战指令一条一条落实到位。
一是打造责任链条。链条是一个整体,必须一环扣一环,环环相扣,环环发力,哪一个环节出问题都会影响整体“发动机”运转。要坚持“书记抓、抓书记”,一级对一级负责。对全市而言,市委书记、市长负总责,区县委书记和区县长是一线总指挥,乡镇书记、乡镇长是阵地指战员,村支书和第一书记是具体的第一责任人,各级扶贫机构是承担脱贫攻坚的专业队。各行业部门是“后勤部队”,要配合作战,源源不断地把政策、人力、财力送上去。扶贫部门包括乡镇的扶贫专干如同情报部门,要随时展开侦查,提供真实可靠的贫困对象信息情报,及时传递给各个部队。要严格落实脱贫攻坚任务清单、措施清单、责任清单,形成上下贯通、横向到边、纵向到底的责任体系,打造无缝衔接的责任链条,谁的环节出问题就打谁的板子。作为党的领导干部,越是急难险重任务,越要往前冲。要形成做事的合力,做事的总和就构成了生产力,我们要的就是生产力。
二是发挥考核作用。考核是我们做好各项工作的有力武器。市考核办和市扶贫局要抓紧制定完善脱贫攻坚考核办法,从今年开始,年度目标责任考核时,首先对贫困区县实行脱贫攻坚单项考核。要改进考核方式,既听汇报、看卷宗、察进展,深入基层、随机抽样,又要引入第三方评价机制,接受社会各方综合评判。从明年起要增加脱贫攻坚在年度目标责任考核中的权重。要建立问责机制,对工作不力、成效不明显的严格问责,采取组织措施,该调整的坚决调整,真正把干部“能下”落到实处。
三是督战措施过硬。要经常督战,开展全员督查,从市级领导做起抓督查。各级督查机构,要细化扶贫督查工作任务,跟踪问效。各级人大、政协也要忙起来,围绕脱贫攻坚开展专项视察调研,了解群众的发展意愿和工作的满意度,向党委、政府提出意见建议。新闻宣传部门要对工作进展缓慢的,理直气壮地曝光,对扶贫工作中的好经验、好做法以及群众自力更生和社会助贫帮困的事迹进行全方位的报道,引导全社会参与扶贫事业,大家都来贡献智慧和力量。