政策提议

起首，当局要充实重视女性农夫工的生养保险，而且要进一步的完美相干的政策系统，尽快制订《企业职工生养保险条例》。其内容该当包罗：第一，强化生养保险的职位。生养作为女性特有的心理性能，应获得社会更好尊重，强化生养保险的职位就是其应有之义。生养保险应和养老保险与工伤保险一样举办禁锢，强化当局对生养保险的禁锢职责，守护女性应有的人权和社会权力。第二，扩大生养保险包围范畴。当局应拟定政策慢慢将非正规就业的妇女，以及各类非公有制企业、集团企业、个别工商户、州里企业中的从业女性均纳入到保险范畴之中。第三，确定公道的生养保险缴费率，扶持“小微”企业。在必然水平上减轻企业承担，并可恰当的采纳嘉奖制度，支持和勉励企业为女职工提供生养保险。

其次，强化用工单元参加生养保险意识。用工单元应依法介入生养保险，成立和完美各项规章制度，出格要留意掩护女职工权益，要把女职工的非凡劳动掩护划定写进用人单元的规章制度中。运用处罚和嘉奖杠杆，促行使工参加生养保险。

最后，要加强女性农夫工维权意识。加大生养保险法令礼貌宣传力度，营造出尊重妇女，起劲参加生养保险的社会气氛。当局应通过多种本领，宣传生养保险，尤其要在“小微”企业中加大宣传力度。与此同时，应开设发布女职工维权法令咨询和投诉举报平台，加强女性农夫工主动参加意识，使宽大女性农夫工相识自身享有的受法令掩护的社会权力。

(提案人：世界政协委员、对外经济商业大学保险学院副院长 孙洁)