据了解，该基金原则上每年投入总额1000万元救助贫困乡村教师，并为他们建立救助档案。照此计算，广东每年将有约200名贫困乡村园丁每人最高获得5万元的救助金。

值得关注的是，在超额完成提高教师待遇津贴的同时，我省去年的城乡义务教育生均公用经费补助标准也达到了年度目标。2016年，我省城乡义务教育生均公用经费补助标准小学已提高至950元，初中已提高至1550元，由省财政核定下达2016年全年公用经费补助资金95.8亿元。同时，从2016年9月起，省属普通本科学校生均定额拨款标准提高到9100元。

而在近日召开的2016年全省教育工作会议上，省教育厅厅长罗伟其更透露，今年我省高校的生均定额拨款将进一步提高，省属本科院校提高至每生每年1万元，高水平大学将提高至每生每年1.2万元。

故事

地方财政“多补” 农村教师月工资超5000元

惠阳市潼湖镇中心小学，是一所位于惠阳市潼湖镇广和开发区的农村学校。李建发在这里教书，一干就是15年，如今已是小学高级教师。

曾几何时，离开农村到城区学校任教，是众多教师的梦想。2010年，李建发也碰上了到陈江学校工作的好机会，可他没有去。“近一两年来，学校环境越来越好，待遇了上去了。”综合考虑福利和家庭，李建发决定留下来。

李建发的选择确实是明智的。他告诉记者，如今每个月拿到手的工资现金有5400元，这当中主要包括国家高新区园区补贴、国家基本工资和绩效工资三部分，而加上“三金一险”、社保、医保、住房公积金和农村教师补贴，一共超过了8000元。

不仅如此，学校的一级教师和二级教师相比高级教师，每个月在绩效工资上少1100元至1200元左右。“如果当班主任，每个月还可以有150元至200元不等的补贴。”

据当地统计，目前仲恺高新区公务员人均收入约有6300元，而教师的工资和待遇已经与公务员相持平。

据介绍，目前仲恺区农村教师享受的津贴分为三个档次，工作在3年以下，补300元/月，工作3年至10年的可以得到500元/月，工作10年以上的可以拿到800元/月。

此外，仲恺高新区在全区内实行统一的教师工资待遇，即在中心区学校和农村学校的同一级别的老师工资待遇是一样的，而农村地区的教师还多了农村教师补贴，“在农村地区教师收入比在仲恺中心区的收入还要高。”