@123321:延迟退休肯定需要一个过程，在这之前社保、医保等相关政策应该更加完善，应该对低收入等重点人群有照顾。

网友反方观点

@广泛的说：还是应该针对不同人群应该采取不同措施，我是做机械相关工作的，单位有些老同志年纪大了身体不适特别好，不太适合再继续做精细活儿了，延迟退休他们在单位也不能干啥，是否可以考虑让他们早点退休。

@小豆子：延迟退休必然会影响一些人的生活现状，政府应该从医疗等多方面政策上倾斜，让延迟退休的政策能够顺利过渡。

@我让他：延迟退休对年轻人来说也有一些影响，妈妈快退休了，我也刚成家准备等妈妈退休帮忙带小孩，如果要延迟的话，可能家里的计划会有一些变化。

政协委员怎么看?

政协工会界委员：延迟退休后每年或减700万岗位。

在今年的全国两会上，政协工会界别以《积极稳妥推进“延迟退休政策”实施》为题，进行政协委员大会书面发言。据统计，目前中国每年大约有700万人退休，工会界别认为，延迟退休或意味着每年会减少约700万个就业岗位，而近年来，就业形势依然严峻，“延迟退休政策”的实施也可能带来一系列相关影响。建议我国探索试行弹性退休制度，更好地满足职工多元化需求。

全国政协委员、人力资源和社会保障部原副部长胡晓义：综合分析我国劳动力供求和老龄化程度等经济社会发展因素，参考国际经验，充分考虑不同群体的退休年龄现状和诉求，在明确目标的前提下，采取渐进式延迟退休年龄的方式，既能确保政策调整前后平稳过渡，也不会对当期的就业状况造成太大影响。

全国政协委员、全国总工会书记处原书记李滨生：延迟退休势在必行。中国是一个老龄化程度非常严重的国家，老年人口占总人口的16.1%，并且我国人口老龄化与发达国家相比有很大不同，呈现出老而不富、老而多病的状况。

但是，实施延迟退休这一涉及老百姓切身利益的政策，极易造成社会动荡。

因此，延迟退休政策应当根据不同的工作性质制定相应的政策。针对生产一线的工人，特别是高强度的体力劳动者和高强度的脑力劳动者，要充分考虑不同工种对身体条件的要求，不能一刀切地实行延迟退休。

全国政协常委、江西省政协副主席、民盟江西省委主委，江西省社会主义学院院长刘晓庄：延迟退休政策之所以会在社会上引起激烈争议，源自人们不同的利益诉求。要把渐进式延迟退休年龄办好办实，就应既尊重大多数人的愿望，又保护好少数人的利益，以求得最大公约数。