更新时间:2018-09-09 22:56作者:才子老师
通过学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,我深感作为一名党员干部,在政治思想和世界观方面需要时时刻刻提醒自己:不能放松理论学习,不能放松自身修养和素质的提高,不能放松工作生活中的小节问题,要严格执行52个不准。做到不利用职权和职务上的影响谋取不当之处利益;不违反公共财物管理和使用的规定,不假公济私,化公为私;不讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费;不脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系。对自己分管的工会工作,要特别注重加强工会财务管理,严格拨缴手续。各工会小组长要严格履行会费收缴手续,财务严格遵守财经纪律,坚持账目公布和经费审查制度,按时拨缴工会经费,对工会财物严格保管,保证工会各项工作的顺利开展。要搞好企务公开工作,促进集团民主管理。进一步做好职工持股会工作,通过职工持股会参与企业管理。根据公司的实际需要,对涉及职工切身的问题召开职工专题会,及时听取职工意见,反映职工的心声,切实行使更有效的监督和管理职能,充分发挥工会组织的维权作用。
(三)加强党性修养,切实为群众谋利益
我要加强党性修养,增强党员意识,牢记党员责任,时刻不忘自己是一名共产党员,从日常工作做起,切实为职工群众谋利益,让职工群众满意。
一是关心职工生活,把送温暖工作落到实处。要本着全心全意为职工说话、办事的宗旨,关心职工疾苦,反映职工意愿,量力为职工办实事、办好事,解决职工实际困难。我们工会对各部门职工的家庭、生活情况进行摸底调查,做到心中有数,对家庭困难和遇特殊情况职工给予救济补助,按时探访伤、病号,走访退休老职工,及时解决职工的后顾之忧,把集团党、政领导的关心传递到职工心里。
二是关注用户反映问题,对老百姓服务投诉问题,工会积极关注,采取措施,促使问题尽快解决,得到了用户好评。
三是开展有益于职工身心健康的活动,促进企业文化建设。集团和下属各单位结合实际,充分利用篮球场、乒乓球室、卡拉OK活动室、图书室等设施,经常开展各种形式的文体活动,举办了篮球、乒乓球、拔河、象棋、围棋、长跑等比赛,用健康向上的文化生活占领职工业余文化阵地,陶冶职工情操,融洽干群关系,加深同志间友谊,有效增强了工会的凝聚力、向心力。
(四)通过“创先争优”和“岛城先锋”活动,开展基层工作
今年公司发展形势良好,但也遇到了许多困难和挑战,如XX工程受阻、XX配合地铁施工搬迁等。为应对困难和挑战,公司工会积极参与各项经济工作,围绕稳定与发展,发挥工会桥梁纽带作用,积极教育和引导广大职工正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、眼前利益和长远利益的关系,正确对待改革过程中的利益调整,使广大职工正视集团公司存在的问题和困难,转变工作态度,挖掘潜能,积极努力工作。通过开展“创先争优”和“岛城先锋”活动,激发职工学技术、钻业务的积极性,激励职工岗位成才,增加职工的归属感和对企业的忠诚度。公司工会为企业发展征集好建议、好点子,为企业领导决策提供依据,为集团公司持续、稳定发展寻找对策,使集团更好地抓住机遇,迎接挑战,有力地推动了集团公司持续健康地发展,同时职工的各项待遇也稳步提高。