第二个特点是要有行业相关性。什么叫行业相关性?比如说沃尔玛宣称它的企业文化建设方案使命是天天低价。这和它的行业有关，因为它是做连锁超市的。

　　第三个特点是简单易记，便于推广。我要提醒你的最重要的一句话是，你的企业文化建设方案使命应该精简为一句话，志越大越好，越精练越好，越容易让人记住越好，朗读起来越琅琅上口越好，越这样去做，越便于推广，越便于让外界记住，越容易扎根在你同仁的内心之中。你可以把它打在你的名片上，公司的墙上及宣传手册上，挂在公司网站上最显著的位置，然后不断地重复和推广。当你不断地坚持去推广你的企业文化建设方案使命，一代一代地传递下去，那么即使现任的企业文化建设方案领导人不在了，这种使命感也会不断地传给继任者。这样你的企业文化建设方案才能走得更远，更长久。

　　所以：使命感是一个企业文化建设方案能够持续增长的最大的影响力。如果你为别人着想，将会有越来越多的人为你着想;你若造福众生，众生将会与你同在;你若能真正协助别人，别人也会真心助你。敬请树立强大的社会责任感吧，你在为这个社会做贡献的同时，社会也一定会回馈于你。