（二）从3月份起，集中三个月时间组织开展“学党章、戴党徽、树形象”活动。召开党组织、经管层民主生活会、中层反思会、员工分享会特色“三会”，对照党章党规找差距、查不足、强党性，坚持边学习、边讨论、边谈心、边整改，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就解决什么问题，什么问题急切就解决什么问题，有的放矢地提出整改措施，抓好整改落实。增强党性意识、责任意识、担当意识，坚持党员佩戴党徽亮身份，引导和激励党员发挥先锋模范带头作用，立足本职岗位创先争优。

（三）4月份，清明前夕，组织党员干部到党性教育基地，开展“重温入党誓词”活动。学习革命先烈们坚守理想、传承信仰的优良品质，舍小家、顾大家的革命斗争精神和勤俭节约的生活作风，教育党员干部坚定信仰，不忘初心，永远跟党走。开展“献热血、做义工、帮扶特困生”三项公益活动，充分体现城建人的高贵品质和奉献精神。 

（四）5月份，组织专家讲座、知识测试、演讲比赛、主题征文、座谈会，召开年轻党员茶话会、“五四”青年员工座谈会等，掀起主题教育活动的热潮。引导集团广大青年深入学习十九大精神，进一步坚定理想信念，增强责任感和使命感，为集团事业发展增添正能量。

（五）6月份，结合主题党日活动，组织部分党员干部代表集中瞻仰毛主席纪念堂，参观毛泽东、周恩来、刘少奇、朱德、邓小平、陈云革命业绩纪念室，深刻感受六位领袖在中国革命和建设多个时期的光辉业绩，回顾中国共产党领导各族人民进行革命斗争的伟大历程，重温党艰苦奋斗的峥嵘岁月，激发爱党爱国之情。“七一”前夕，组织预备党员、入党积极分子到红色教育基地、廉政教育基地接受正面教育灌输和反面教育警醒，从历史、思想、情感三个方面入手，引导党员干部铭记党的历史、严明党纪党规、激发为民初心、永葆党员本色。

（六）7月份，在纪念建党97周年之际，举办“永远的丰碑”“七一”朗诵会等系列庆祝活动，开展“一名党员就是一面旗帜，一个岗位就有一份奉献”大讨论活动，激发党员干部知党爱党、忠诚于党的热情。

（七）8月份，设立党员“初心墙”，开展一次“理想需求调查”，组织党员干部自行“规划设计职业生涯”，开展“党旗在项目一线飘扬，党徽在员工中闪光”活动，引导党员干部畅谈共产党人的初衷，树立远大理想，确定好自己的人生目标定位，在不同的岗位上，发挥好先锋模范带头作用。