2016年1月1日起，重庆市正式实行最低工资标准上调文件，其中非全日制职工最低时薪14块，下面是高教网教育整理的文件详情，欢迎查看!

重庆市最低工资标准通知

重庆市人力资源和社会保障局

具体标准

万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、黔江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区等23个区及北部新区、万盛经开区职工最低月工资标准为1500元/月，非全日制职工最低小时工资标准为15元小时。

梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等15个县(自治县)职工最低月工资标准为1400元/月，非全日制职工最低小时工资标准为14元/小时。

适用范围

最低工资标准适用于重庆市辖区内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织和与其建立劳动关系的劳动者;国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者;依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织、基金会和与其建立劳动关系的劳动者。

最低工资标准不包括项目

1.加班加点工资;

2.中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴;

3.用人单位支付给劳动者的非货币性补贴;

4.法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇。

执行时间

上述标准自2016年1月1日起执行，1月1日公布的标准不再执行。

渝中区困难企业申报标准及要求

重庆市人力资源和社会保障局

困难企业标准

范围对象

1.依法参加社会保险，按规定办理登记申报手续，并按时足额缴纳社会保险费;

2.受经济下行压力影响，自第三季度至2015年第一季度，有亏损或连续一个季度以上利润指标同比下降30%以上，部分职工个人工资收入低于上年度社平工资的60%;

3.企业自2015年1月1日以来未裁员，并承诺年内不裁员，不降低一线职工收入;