更新时间:2018-10-28 17:46作者:李一老师
关键时刻,临危受命,这次选用的省管干部也深刻感受到肩头沉甸甸的责任,从山西省政府副秘书长岗位上选任吕梁市委常委、市政府党组副书记、副市长的张广勇表示:
张广勇:得到省委的信任,成为省委掌握使用的第一批干部,感到十分的荣幸,我们坚决拥护省委的决定,坚决服从组织安排,尽快的适应新环境,适应新岗位,转换新角色,投入新工作。
权力大必然诱惑多, 新任吕梁市柳林县委书记的郝继平提出,当好一名县委书记,一定要严守政治纪律,守规矩,有底线。
郝继平:县委书记的这个位置说到底是因为权力大,诱惑也大,廉洁自律不是一件容易的事,一旦受不住廉洁自律这条底线,影响更大,危险更大,自己告诫自己,如果达不到这一条就千万不要去干这个活,保证自己这守住底线的基础上履职尽责。
既要防止带病提拔,还要防止提拔后滋生腐败,信任不能代替监督,如果监督不力,造成干部提拔后生病,除了追究当事人责任,组织上的责任不可推卸,也要追究。
山西省委书记王儒林:提拔后生病,我们就要负责任,负主体责任、监督责任,如果上岗后又出了问题,当事人要严肃查处,我们组织上将有不可推卸的重要责任,也要追究责任。
据了解,甄别处理一批不廉洁、乱作为的干部,调整退出一批不胜任、不作为的干部,掌握使用一批敢担当、善作为的好干部,三个一批并不是山西省委的权宜之计,而是要把阶段性工作转变成常态工作,转变成管长远、管根本的制度成果,山西将形成全省干部工作的处理惩治、调整退出、选拔使用三个长效机制,重点领域、重点部门、重点岗位的干部选用工作将全程民主、全程差额、全程署名、全程留痕、全程监督和全程追责。