、厂级领导、工会主席、团委书记，需参加各车间（部室）选举才能成为正式代表。、职工代表调离原选举单位，不再保留代表资格，由原选举单位另行补选。因组织机构调整，原选举单位撤消，代表资格不再保留。

、职工代表按分厂（部室）组成代表小组，推选代表组长一名。

十一条 职工代表人数占全厂职工总人数的%，职工代表中应有工人、技术人员、管理人员、领导干部和其他方面的员工，其中工人代表占职工代表总数的%左右，女职工和青职工应占一定比例。

十二条 职工代表实行常任制，每三改选一次，可连选连任，职工代表受选举单位监督，代表不称职时，原选举单位职工有权依照规定予以撤换，但必须经原单位职工过半数通过，并报厂工会委员会批准。

十三条 职工代表基本条件

、坚持四项基本原则，自觉遵守党纪国法和厂的规章制度。

、关心企业生产经营管理，熟悉生产业务工作，积极完成生产（工作）任务。

、工作责任心强，办事公道，作风正派，有一定群众威信。

、密切联系群众，热心为群众办事，实事求是反映职工群众的正确意见。

十四条 职工代表的权利

、 在职工代表大会上，有选举权、被选举权和表决权。

、有权参加职工代表大会及其工作机构，对企业执行职工代表大会决议和提案落实情况的检查，有权参加对企业行政领导人员的质询。

、因参加职工代表大会组织的各项活动而占用生产（工作）时间，有权按正常出勤享受应得的待遇。

对职工代表行使民主权利，任何组织和个人不得压制、阻挠和打击报复。

十五条 职工代表的义务

、努力学习党和国家的方针、政策、法律、法规，不断提高政治觉悟、技术水平和参政议政的能力。

、密切联系群众，代表职工合法权益，如实反映职工群众的意见和要求，认真执行职工代表大会决议，做好职工代表大会交给的各项工作。

、 模范遵守国家的法律、法规和企业的规章制度、劳动纪律，做好本职工

作。

四章 组织制度

十六条 职工代表大会每为一届，每半召开一次职工代表会议，每次会议必须有三分之二以上职工代表出席，职工代表大会进行选举和决议，必须经到会职工代表过半数通过。

十七条 职工代表大会选举主席团，成员中应有工人、技术人员、管理人员和企业领导干部，其中，工人、技术人员、管理人员应超过半数。