更新时间:2018-10-15 15:15作者:李天扬老师
(五):
20XX年是不平凡的一年,我们的党同全国人民一齐,战胜了无数的艰难险阻,取得了辉煌的成就。我们第五党支部在货运部党委的正确领导下,用心探索新时期企业党建工作,带领全体党员,齐心协力,将第五党支部的党建更好的建设起来。现就我们的工作概要总结如下:
一、第五党支部完成的工作
第五党支部由机场营业部和市内营业部组成,共有正式党员22人,预备党员3人。因涉及倒班党员人数较多,人员较难集中在一齐,故在党建工作上仍有许多的不足和不完善,上半年工作资料具体体此刻:
1、建立与完善第五党支部工作细则,规范支部成员行为,加强制度化建设。
2、重视和加强入党用心分子的培养考察。
及时确定培养联系人,用党员的政治热情、先进模范作用和党性观念引导鞭策培养考察对象。并安排用心分子参与党内工作。入党用心分子透过党课学习对党有正确的认识,能掌握党的基本知识,端正入党动机。强化培养教育,不断提高入党申请人、党员同志的思想政治觉悟。
3、严格新党员发展标准,把好党员入口关。
发展新党员时严格审核条件,保证新党员质量。上半年共有三名入党用心分子转为预备党员,一名同志转为正式党员。
4、党员的作风建设是党建工作的关键环节,作风的好坏直接关系到党组织的形象和声誉。我支部采取了考核与教育并重的方法,改变了以往只重视党员的发展和培养工作,而忽视了对党员同志入党之后的教育和管理的局限。因此,我们对党员同志的思想政治、学习学术、工作生活、群众关系等思想、行为做出了规范,促使我支部党员同志进一步明确自身职责,严格自律,真正到达一名合格共产党员的要求。
5、充分发挥党员的先锋模范作用。
要求支部全体党员在部门的学习、工作、生活中都务必要起到带头作用。
二、工作中的难点问题及解决办法
目前经过努力,我支部各项工作已经走上正轨,但还是存在以下问题和不足有待于进一步改善。
1、政治理论学习不够扎实,联系不够深入。个别党员存在理论基础知识薄弱,党性观念淡化的问题,对理论知识的认识还停留于表面现象,没有去系统、深入地去学习。
2、党员的发展速度不能很好地体现员工用心要求进步的热情,从而不能很好地保护一部分要求入党同志的用心性。