早在延安整风时，毛泽东同志就指出，形式主义是一种幼稚的、低级的、庸俗的、不用脑筋的东西，号召全党必须揭破它，把这种“毛病切实改掉”。思想观念仍不更新，几十年过去了，有的同志一讲做政治工作，就简单地认为是上几堂教育课、出几期黑板报、读几本书、写几篇心得体会等，习惯于看人数、论天数、计篇数，把数字当效益;满足于课上了、理讲了、活动开展了，把过程当效益;热衷于搞大活动、大场面，把形式当效益。纠正观念形态上的形式主义，就要破除不合时宜的旧观念，确立与科学发展观要求相符合的思想观念。

从根本上克服形式主义的东西，必须在工作实践中树立正确的导向，让大家看到，搞形式主义没有好结果，占不到便宜，得不到任用，让形式主义无立足之地。要创建科学的选人用人机制，用好的作风选作风好的人。对于那些热衷于形式主义的干部，不仅不能提拔重用，还要严厉批评;造成严重后果的，则要给予党纪政纪处分，决不手软;对于作风正派、政绩突出、群众拥护的干部，则要予以表彰、大胆提拔、委以重任。要坚持正确的用人导向，把那些默默无闻干工作、兢兢业业做事情，实打实、硬碰硬抓落实的干部用起来，使那些喜欢做表面文章的人无立足之地。只有这样，才能逐渐形成做老实人、说老实话、办老实事的良好风气，有效地反对和克服形式主义。