从2016年1月1日起，我市执行我省第九次调整后的最低工资标准，全市月最低工资标准由900元调整为1200元，小时最低工资标准由8.6元调整为10.8元。据市人社局相关负责人介绍，本次调整是我省自1994年实行最低工资制度以来的第九次上调，调整幅度较大，上次调整是在2013年7月。

本次上调除提高幅度较大外，分档也有所变化。上次分为三档，月最低工资标准：一类地区1300元，二类地区1050元，三类地区900元，而小时最低工资标准分别为13元、9.8元、8.6元。本次调整考虑到辽宁省经济发展和工资水平不太平衡，所以将最低工资的档次标准进一步细分，由三档改为分四档。月最低工资标准：一档1530元，二档1320元，三档1200元，四档1020元。小时最低工资标准：一档15元，二档13元，三档10.8元，四档9.5元。

根据规定，最低工资标准的调整需考虑到城镇居民生活费用支出、职工平均工资、失业率、经济发展水平等因素。按照要求，各市是根据《辽宁省最低工资规定》和调整后的辽宁省最低工资标准，来调整各市最低工资标准。最终，经报省政府批准，我市按照我省三档标准调整本市最低工资标准。

据介绍，本次调整由三档改为分四档后，各档次之间的差距也有变化，一档和二档间差210元，二档和三档差120元，三档和四档差180元，相较上次调整，各档间差距有缩小的趋势。去年以来全国多数省份陆续调整最低工资标准，综合来看，我市与我省的情况基本相同，在全国最低工资标准排名中处于中等水平。

最低工资标准适用于在我市境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者，以及国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者。最低工资标准上调，会带来一系列的连锁反应，公益性岗位人员工资、大学生见习工资标准、多项社保待遇等也都会随之上调，一些低收入群体也受到影响，工资“水涨船高”。“工资基本按最低线走，就盼着标准上调呢！”市内一家企业打更的张师傅，为这个年前大礼而兴奋。