更新时间:2018-07-18 13:00作者:王新老师
五、其他工作(总分13分,自检得分12.5分)
一年来,我局坚持统筹抓好党建工作,定期研究党建工作有关问题,立足部门职责,创新党建工作方式方法,坚持以贯彻落实阳光政府四项制度为契机,认真贯彻落实省州县工商部门确定的“六项重点工作”,有效提升了工商部门服务经济社会发展的能力和水平。在商标工作、发展农村经纪人、红盾护农工作等方面,取得了优异成绩,其经验在全省工商部门得到了全面推广。不足之处是党建信息报送的多,被上级党组织才用的少,文稿之恋亟待提高。
五、机关党建工作(总分20分,自检得分20分)
认真开展机关党组织建设,根据实际情况,及时研究组建XX县个体私营经济协会党支部,加强对非公经济党员教育管理工作。目前,我局党委共有12个党支部,党员142名,其中,非公企业党支部6个,有党员49名。认真落实《关于大力推进廉政文化建设的意见》,在系统内部组织开展了党风廉政建设专题学习教育活动、“学好三本书、坚持廉政勤政,促进科学发展”主题教育活动等,使廉政文化进机关活动内容不断得到丰富、成效不断显现。进一步健全完善局长接待日制度、党风廉政监察员制度、基层工商干部向监管服务对象述职述廉制度等行之有效的制度,有4个分局的基层干部分别向监管服务对象及部分人大代表、政协委员和本局聘请的党风廉政监察员进行了述职述廉,使干部职工的履职行为始终置身于广大人民群众的有效监督之下,从而实现了预防腐败关口前移,初步形成了让党员干部不敢腐败、不愿腐败和不能腐败的良好工作格局,真正做到风险点无风险,进一步增强了政府机关的公信力和执行力,树立了良好的党员干部队伍形象。深化廉政文化建设,共收到干部创作的书画作品11件,摄影作品18件,漫画作品38件。深入实施“云岭先锋”工程,在系统内部继续深入开展“十星”级文明股室创建活动,定期进行督促检查和考核评比,对成绩突出的单位予以表彰奖励。坚持以贯彻落实省人民政府(baogao.cnrencai.com)“四项制度”为重点,全面推行廉政风险点管理制度,突出对重点人员、重点岗位、重点环节等高风险部位的监管,全系统共排查出各类风险点73个,签订部门廉政风险和防范承诺及个人廉政风险和自我防范承诺25份,进行诫勉谈话4人次,开展政风行风督查8次,有效推动了机关作风建设的深入发展。认真贯彻落实《社会评议机关作风》、《机关首问首办责任制度》等基层党建工作制度,结合部门实际情况,严格按照上级党组织的统一安排部署,在学习实践科学发展观分析检查阶段,及时召开了群众评议大会,使党员干部普遍受到了教育和提高,宗旨意识、市场竞争意识、科技意识和法律意识明显增强,党员思想上有明显提高、政治上有明显进步、作风上有明显转变。