第十条 单位新录用或新调入职工，应于录用或调入之日起30日内到管理中心办理职工住房公积金个人账户设立手续。

第十一条 单位应指定专职人员负责办理住房公积金业务，单位专职人员的更换或单位登记的基本信息发生变化的，应及时到管理中心办理变更登记，以便衔接住房公积金业务工作。

第三章 缴 存

第十二条 职工个人缴存的住房公积金和单位为职工缴存的住房公积金，一并由单位逐月代扣代缴到管理中心专户，不得逾期缴存或少缴、漏缴。待资金到账后，管理中心逐月计入个人住房公积金账户。

第十三条 职工当年缴存的住房公积金基数是职工个人上一年度月平均工资，职工工资基数（工资组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资）按国家有关规定计算。一年之内原则上只能调整一次缴存工资基数和缴存比例。

第十四条 职工住房公积金月缴存额＝职工本人住房公积金月缴存基数×职工个人住房公积金缴存比例＋职工本人住房公积金月缴存基数×单位住房公积金缴存比例。

第十五条 职工住房公积金月缴存额上限，由市住房公积金管理委员会每年拟定。