单位两学一做问题整改台账5篇(2)

更新时间:2018-06-02 22:43作者:三水老师

    第二,开展“两学一做”学习教育,是加强党性修养、增强凝聚力战斗力的必然要求。对一名共产党员来说,做到优秀可能不容易,做到合格却是最基本的要求。我们知道,党员的党性修养、思想觉悟和道德水平,既不会随着党龄的积累,也不会随着职务的升迁而自然提高,需要通过不断改造主观世界、加强品格陶冶,来树立坚定的理想信念。党章和党规是党员干部必须共同遵守的根本行为规范,习近平总书记系列重要讲话是中国特色社会主义理论体系的最新成果。开展“两学一做”学习教育,就是要把这个总规矩高高举起,用好这个有力的思想武器,重新唤醒党员意识,把合格的标尺立起来,把做人做事的底线划出来,把党员的先锋形象树起来。作为共产党员,我们要经常自觉地与党章党规、系列讲话精神“对表”,主动加强主观世界改造,把讲党性内化为一种思想品质,把讲规矩外化为一种自觉行动,把先进性体现在干好本职工作、推动企业发展上,成为一名理想信念坚定、对党绝对忠诚、勇于担当作为的党员。

    第三,开展“两学一做”学习教育,是推动集团公司稳健发展,完成工作任务的重要保障。迈入“十三五”新征程,我省提出了到2020年全省高速公路突破6000公里、实现县县通高速的发展目标,集团公司也描绘了到2020年运营里程突破2800公里、资产总额突破2400亿元、打造“西部领先、全国一流”企业的新蓝图。今年,我们要完成66亿元的建设投资、5.69亿元的养护投资任务,实现73.5亿元的通行费收入、16.22亿元的经营收入计划。无论是着眼于“十三五”发展,还是完成好全年目标任务,对我们的党组织和党员又是一次考验。我个人理解,越是任务重越是要抓思想、抓作风,越是责任大越要讲党性、讲规矩,越是困难多越需要党员担当、示范和带动。我们必须紧紧抓住学习教育这个有效载体,使全体党员锤炼思想和作风,增强进取意识、责任意识、实干意识,把党员干部的积极性、主动性、创造性调动起来,带动全体职工共同绘就高速发展蓝图,努力开创企业持续稳健发展的新局面。

    二、扎扎实实开展“两学一做”学习教育

    开展“两学一做”学习教育,要牢牢把握中央和省上的要求,夯实学习教育和查摆问题两个基础,抓住争做合格党员和整改落实问题两个关键,把“学、做、改、促”贯穿起来,做到学做互进、改促并举、知行合一,确保学习教育任务落到实处。

    第一,坚持学为基础,筑牢共产党人的精神高地。开展“两学一做”,只有把学做扎实了,做合格党员才有坚实的思想基础。首先要搞清楚学什么?我理解,学习的内容可以分为三个层次,学习党章是学习党的基础知识,学习党规是认清党员做事的红线,学习系列讲话是学习新时期的政治理论,这三个层次是开展学习教育不断深入的基础,是武装党员的一整套完整的思想理论。首先是学党章,要逐条逐句通读党章,全面理解党的纲领,牢记入党誓词,牢记党的宗旨,牢记党员义务和权利,引导党员尊崇党章、遵守党章、维护党章。其次是学党规,要认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,引导党员牢记党规党纪,牢记党的优良传统和作风,树立崇高道德追求,养成纪律自觉,守住为人、做事的基准和底线。第三是学习近平总书记系列重要讲话,重点是学习《习近平总书记系列重要讲话读本》(2016年版)和习近平总书记来陕视察讲话关于追赶超越新定位和“五个扎实”新要求以及《党委会的工作方法》,注重从整体上把握讲话的丰富内涵和观点方法,学习领会党中央治国理政新理念新思想新战略的基本内容,理解掌握增强党性修养、践行宗旨观念、涵养道德品格、谋划改革发展的基本要求。在方法上,要采取集体学习、讲党课、研讨交流、辅导讲座、知识竞赛、红色主题教育,以及个人自学等灵活务实的方式,并且要不断创新,增强学习的吸引力、覆盖面。比如汉宁分公司的微党课就值得推广,他们邀请党员就大家关心的专题,选取身边真实、微小的事例来讲,主题突出,以小见大,效果不错。在学风上,要理论联系实际,保证学习时间,静下心来,带着问题,潜心学习,深入思考。具体怎么安排,各单位要制订具体的学习计划,组织好4个专题学习讨论,注重分类施教,需要强调的是副处级以上党员干部和各单位中层以上党员管理干部应有更严更高的要求,做到学原著读原文悟原理,坚持系统学、跟进学、深入学。对于建设、经营一线白天无法学习的党员,则要利用晚上进行补课。

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