下级别工资向上级别工资套算办法：

　　工龄为10年的1倍的，向上一级晋级套算;工龄为10年的2倍的，向上两级晋级套算，依此类推。例如：办事员工龄1019年，按副科员套算(级别工资=80元x工龄数);工龄2029年，按科员级套算(级别工资=100元x工龄数);工龄3039年的，按副科级套算(级别工资=120元x工龄数);工龄4049年的，按正科级套算(工龄工资=140元x工龄数)。所有级别工资套算均以此类推。

(四)职务工资

　　职务工资执行有其职有其资，无其职无其资规定。按职务设定职务月金。职务工资按月发放。各级职务工资标准设定如下：

　　副科员40元/月，科员60元/月，副科长100元/月，科长130元/月，副处长180元/月，处长220元/月，副厅长300元/月，厅长350元/月，副部长440元/月，部长500元/月，国家级领导副职590元/月，国家级领导正职660元/月。

(五)基础工资

　　基础工资可以理解为维持个人最低生活保障性工资。据此，国家公务员的基础工资应按照全国城市低保金的平均值来设定，全国执行统一标准，不搞地区差别(低保金的准确值需国家统计专业管理部门测算确定)。基础工资大约在1000元左右/月。基础工资按月发放。

(六)补贴性工资

　　设定保留南方、北方的防寒防暑补贴，独生子女奖助金，基本生活费用补贴。并提高补贴标准。其他名目的补贴一律取消。上述补贴随工资按月发放。

　　(1) 防寒补贴。按照地理气候划定高寒区、中寒区、低寒区三类地区。高寒地区400元/月，中寒地区300元/月，低寒地区200元/月。

　　(2) 防暑补贴。按照地理气候划定高暑区、中暑区、低暑区三类地区。高暑区400元/月，中暑区300元/月，低暑区200元/月。

　　(3) 独生子女奖助金(终身享受奖助金，意义深远)。独生子女奖助金最低应在100元/月。

　　(4) 基本生活费用补助。

　　基本生活费用补助金按经济社会发展程度划定出发达地区、平稳地区、欠发达地区、发达城市、平稳城市、欠发达城市等六类区域，并分别设定基本生活费用补助金，按月发放。

　　① 发达地区：200元/月