更新时间:2018-10-11 23:50作者:李天扬老师
3、损害公司信誉,给公司造成不良后果的,公司给与警告处分,并扣除本月工资的30%;严重的将开除公司,不予发放本月工资。
4、不服从正常管理,殴打或侮辱管理者,或在工作期间发生斗殴、吵骂者;开除公司并扣出当月工资。
5、遗失、损失、损害公司物品者,必须照价赔偿。
五、 本岗位责任制已经公司一致通过并从 年 月 日起实施执行。本书一式两份,公司和员工各执一份。,自 年 月 日起到 年 月 日止。 自双方签订之日起生效。
公司代表签字: 员工签字:
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