更新时间:2018-10-16 02:13作者:王华老师
职场压力管理二:掌握必要的心理健康知识
如正确地自我评价,合理地制定目标,量力而行;科学地安排时间,尽量减少工作量;生活有规律,体育运动适度,以健康的体魄来对抗压力。据悉国家心理咨询师职业资格培训班上就有不少高级白领前来学习,他们的目标是通过掌握心理学知识,教育子女,增进与工作伙伴的交流沟通。
职场压力管理三:形成张弛有度的生活方式,及时调节情绪和宣泄不良情绪
职场压力管理四:心胸开阔,保持乐观的心态和积极的处事态度,以缓解和消除紧张情绪
职场压力管理五:通过饮食来缓解某些不适
如焦躁、心悸、失眠等情况出现后,可多吃豆类、五谷杂粮、蔬菜水果等食物,减少红肉类的摄取,避免喝咖啡、浓茶、酒等刺激性饮料。少食辣椒、芥末、花椒、大蒜、葱、姜等辛辣燥热之物。不要过分依赖营养保健品。
职场压力管理六:学点自我安慰和自我放松的技巧
譬如练习瑜伽和太极拳,对消除压力,缓解心血管疾病症状非常有利。培养广泛的兴趣爱好,工作之余养花植树、欣赏音乐、练习书法、绘画、打球等,可以怡人情志,调和气血,利于健康。
建立心理支持系统,包括朋友、家人、心理咨询专家等。
在郁闷难以排解的时候,向他们诉苦,寻求心理帮助。如果精神压力过大,心理承受能力有限,则需进行专门的心理疏导或治疗。
职场压力管理七:不断更新自己的知识结构,不断完善自我
职场压力管理八:提升自身竞争力,才能使职业生命长久稳定
职场压力管理九:及早规划职业生涯发展,合理安排生活节奏
一般来说,30岁左右被称为职业锚,即30岁前变换工作,寻找自己的生长点。30岁后尽量将工作方向稳定下来,是为创业阶段,直至40岁。40至50岁若从事颇具发展潜力的事业,则以守业为主。年过50,可以考虑为退休做准备,培养一些兴趣爱好。
职场压力管理十:心理解救三层面
首先分析并发现紧张的压力源,然后从三个层面进行排解。
专注工作一天之后,通过闭目放松、深呼吸、吃块巧克力、听音乐、跑步等方法微调一下情绪。利用周末,到近郊旅游,开展休闲运动,给心情放个假。
改善工作效率,加强人际关系处理能力和解决问题的能力。只要在职,就不能放弃学习,通过学习才能减少对未来的后顾之忧。