4.寄生虫类型

　　寄生虫类型的人在公司内部看什么样的想法变得受欢迎，然后当一种想法很明显地已经得到支持和吸引力的时候，他们会定位他们自己为这个想法的倡导者并暗示是这个想法背后的智慧。这也被认为是找到一个游行队列，走到前面的做法。

　　寄生虫类型的人在远程办公的环境下不能茁壮成长，因为远程工作会留下一个自动的关于谁做了什么的审查跟踪系统。因为有更少的会议，寄生虫有更少的机会去博取别人的喝彩和居功。

5.四肢不全的人

　　四肢不全的人把他们私人生活中的戏剧性事件带到办公室，并且使用产生的混乱作为他们失败的借口。最初，你会对他们的生活挑战感到同情并且会因为他们迎着困难而上而尊敬他们。然而过了一段时间，你意识到戏剧性事件是他们是谁而不是暂时的障碍。

　　远程办公允许四肢不全的人在家处理他们的戏剧性事件，而不是将其转移给其他人。没有动力因素让他们把注意力放在让他们分心的事情上，只有让四肢不全的人的工作遭受痛苦。