26、在这个世界上活得最久远的动物是不是庞大的动物?不是!是有适应能力的动物。

　　27、所有成功者在关键时刻，他们关键时刻要问谁?要问自己。这就是成功者和一般人的差别。

　　28、天机自有妙用，就是具体问题具体解决。

　　29、所有成功人开始都会负别人，然后再双倍还。

　　30、学错东西不可怕，最可怕的是错误学东西。

　　31、小老板经营事，大老板经营人。

　　32、什么时候开始经营人，那就代表你的事业开始真正的飞翔。

　　33、当你开始学会经营人，那你就开始真正的入门，还没有开始经营人就没有真正的入门。

　　34、企业最值钱的一个是产业，一个是团队。

　　35、只要你们公司任何改革和调整没有增加员工动力，你所有体制、所有机制、所有管理制度、管理流程都是苍白的。

　　36、成功之道不在于谁会领导君子，在于谁会驾驭小人。

　　37、任何公司最重要创新、最大的改革就是机制的改革;

　　38、昨天是一张废弃了的支票，明天是一笔尚未到期的存款，只有今天是你可以支配的现金。

　　39、一个员工在公司积极不积极只有一个因素，就是这个事跟他有没有关系。

　　40、合理安排时间，就等于节约时间。

　　41、要想成就多大事业，非常简单，你有本事让多少人操心，你就能成就多大事业。

　　42、无数老板根本还没摸到如何经营员工的精神世界，也就是经营员工的神圣感。

　　43、今天教老板一个思维，如果你有本事让身边的人觉得他很重要，你必成大业。

　　44、尊重老师的境界就是超越老师。

　　45、因为有了神圣之后就出现两个字叫灵魂，当一个企业没有灵魂是很难发展大，这就是企业精神。

　　46、老板今天要学会一个思想，从开始往下学，往下扎根，不要再拼命老往上长，老往上长结局是没有根。

　　47、一个核心点，就是我们必须要老板学会跟红尘看到这种深发之智，所以没有学会这些，你很难超越，很难实现自我造血。

　　48、学问之道在于变化气质，但智慧之道在于变化心境。

　　49、企业发展壮大不用规划，企业发展壮大是企业内部丰富丰满之后自然向外延伸的结果。