两会江西养老金调整方案,江西养老金缴纳比例及档次表(2)

更新时间:2018-09-10 01:57作者:王新老师

    3、调整分为定额调整、挂钩调整和高龄倾斜调整

    据介绍,此次调整退休人员基本养老金采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,兼顾企业和机关事业单位退休人员,公平与效率相结合。

    ●定额调整退休人员每人每月增加70元,企业和机关事业单位执行同样标准,体现社会公平。

    ●挂钩调整根据企业和机关事业单位各自特点,挂钩调整办法有所不同。企业与缴费年限(含视同缴费年限,下同)挂钩,延续了历年企业调整基本养老金做法,体现“长缴多得”。对缴费年限15年以下(含15年)的每人每月增加45元;缴费年限超过15年的人员,按每满一年增加3元调整。机关事业单位与基本养老金水平挂钩,每人每月按本人2015年12月份基本养老金的4%增加。这符合国家有关政策规定,也是目前全国多数省份通行的做法,与原机关事业单位退休人员调整待遇办法基本相衔接。

    ●在定额调整、挂钩调整的基础上,对年满70周岁的退休人员再按高龄倾斜标准调整。年满70周岁不满80周岁的高龄人员,每人每月增加40元;满80周岁以上,每人每月增加50元。企业和机关事业单位倾斜调整办法和标准相同。

    另外,对按照省政府办公厅有关文件规定,选择一次性缴费参保的超过退休年龄人员,今年开始改为执行统一的企业退休人员调整政策,更好地体现了公平性。此外,对基本养老金偏低的企业退休军转干部,有关政策仍按赣府厅发〔2008〕11号文件的原则执行。

    4、机关事业单位调整养老金最迟10月底前发放到位

    此次调整的养老金什么时候发放到位呢?省人社厅养老保险处相关负责人介绍,企业退休人员调增的基本养老金(含从2016年1月起补发的资金,下同)将在9月底前发放到位;已参加机关事业单位养老保险的退休人员,调整资金9月底前基本发放到位,最迟10月底前将所有机关事业单位退休人员(包括未参保暂由单位调整和发放的)调增的基本养老金发放到位。

    【案例分析】

    56岁的企业退休职工李女士工龄为33年

    李女士在2015年领取的养老金是每月2030元,根据此次的调整方案,她在定额调整方面可以增加每个月70元,在挂钩调整方面可以增加45元+(33-15)×3元=99元。意味着2016年她的养老金增长了169元,调整后的养老金是2199元/月。

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