更新时间:2018-10-28 05:48作者:才子老师
2017年广州养老金倒挂广州企业退休养老金调整最新消息:年年增加的养老金,对有些退休职工来说却不是好消息。最近一段时间,全国各地调整退休人员基本养老金的规定密集出台,与之伴随而来的是养老金“倒挂”矛盾的加深。
两天前,广州市人力资源和社会保障局出台了两份文件,解决该市2017年7月至2017年6月企业新增退休人员养老金倒挂的问题。
广州三年加发23亿
2017年起,国家要求各省市上调企业退休人员的基本养老遇标准。于是,地方几乎以每年10%的增长幅度进行调整。尽管今年的幅度有所减小,但这种方式直接导致了2017年之后出现不同程度的养老金“倒挂”现象,即“迟退休、待遇低;早退休,待遇高”。
究其原因,是因为每年直接加钱的幅度,高于养老金自然增长的幅度。
以广东省为例,养老金自然增长靠的是基础养老金的增长。由于基础养老金的计发基数是广东省社平工资,在此基础上,缴费年限越长,缴费越多,养老金就越高。而社平工资也在不断提高,所以同样工龄情况下,越迟退休养老金水平就越高。
但现实情况是,企业职工工资水平增长较慢,赶不上养老金待遇调高的增长速度,也就难免出现“倒挂”。
两天前,广州市人力资源和社会保障局出台了两份文件,解决该市2017年7月至2017年6月企业新增退休人员养老金倒挂的问题。
广州市人社局副局长陈敏也曾表示,国家关注民生,调整养老金待遇本是好事,但“配套措施也要跟上才好”,需建立一个与缴费年限和缴费水平相挂钩的科学调整机制。
一直关注基本养老金问题的全国人大代表谭功炎认为,应把政府每年普调的范围扩大到所有参保人员,以保持前后退休人员的养老金平衡,使养老金标准调整政策更公平更合理。
近日,广州市人社局、财政局联合印发《关于解决2017至2017社保年度广州市企业部分退休人员基本养老保险待遇问题的通知》(下称“市2号文”)《关于解决2017社保年度广州市企业部分退休人员基本养老保险待遇问题的通知》(下称“市3号文”),解决2017年7月1日至2017年6月30日期间企业退休人员养老金倒挂问题。