根据市社保局近日发布的《关于执行广东省一次性补缴政策的通知》，4类人群可一次性补缴养老保险：

第一类是早期离开国有集体企业人员，即1978年6月1日至1993年12月31日期间离开原企业的原固定工和干部，其离开原企业前的工作年限不符合国家和省计算连续工龄政策规定，不能视同养老保险缴费年限，达到法定退休年龄前为深圳户籍或最后参保地在深圳的广东省城镇户籍人员;

第二类是离开机关事业单位人员，即达到法定退休年龄前为深圳户籍或最后参保地在深圳的广东省户籍，且在1978年6月1日后离开我省各级机关、事业单位和社会团体，以及中央驻粤机关事业单位，离开原单位前工作时间不能视同养老保险缴费年限，原身份是干部和固定工的人员;

第三类是未参保集体企业退休人员，即曾经与我市城镇集体企业建立劳动关系或形成事实劳动关系、2010年12月31日前已达到法定退休年龄、且达到法定退休年龄前为深圳户籍的未参加企业职工基本养老保险的集体企业退休人员;

第四类是知青，即达到法定退休年龄前为深圳户籍或最后参保地在深圳的广东省户籍，且1961年至1982年期间响应党和国家号召，经我省县级及县以上知青管理部门动员和组织下乡插队、插场、经批准回乡安置的城市户口青年，以及随父母疏散到农村或“五七”干校并经批准改为知青身份的我省知青。
具体适用人群、补缴办法和待遇计发。

附表:

一次性补缴政策分类表

类别
适用人群
一次性缴费办法
个人账户

记录
缴费指数
待遇计发
首次参保

时间
养老待遇重新核定

早期离开国有集体企业人员
达到法定退休年龄前为深圳户籍或最后参保地在深圳的广东省城镇户籍人员，同时符合以下条件：

1、1978年6月1日至1993年12月31日期间离开原企业的原固定工和干部。原企业是指1994年1月后参加我省企业养老保险统筹的广东省属国有和县以上集体企业（含海南建省后改为海南地方所属的各类企业）；

2、其离开原企业前的工作年限不符合国家和省计算连续工龄政策规定，不能视同养老保险缴费年限。

1、一次性缴费最长为经审核确认的其1993年12月31日前在国有和县以上集体企业的不符合国家和省计算连续工龄政策规定的工作年限。