幼儿园办公室主任竞聘演讲稿(3篇)(3)

更新时间:2018-09-19 10:50作者:李一老师

    五、进行教改探索,积极开展教学研究活动。1、定期开展备课组、学科组、年级组、青年教师、骨干教师等不同层次的教研活动。促进教师人人参与研讨,进行有针对性的园本培训。2、善于反思和捕捉研究专题。教学中存在的问题,既要总结成功的经验,又要查找失败的原因。发现问题,引导教师反思,在反思中寻找解题策略;对于典型性问题,就将其上升为“专题”,组织骨干群体进行研讨。3、积极开展课题研究,鼓励支持教师开展个人小课题,围绕课题研究内容,利用课堂观察、同课异构、个案跟踪等形式,深入研究,梳理经验,帮助教师实现个人专业化成长。

    六、 不断吸纳正能量,扩大自身影响力。

    我所说的影响力并不是指让多少人认识我。而是我将不断完善自我,自信、自省、乐观、积极主动、有效执行,终身学习是我身上的正能量,我希望我的正能量能带动更多的老师,在无形之中影响更多的人。从而使整个一幼团队更有朝气,富有生命力。

    以上是我的工作举措,更是我的承诺。竞聘上岗有上必有下,如果我能荣幸的被聘任,我将继续发扬优点,克服不足,协助园长、副园长与全体教师一道,把我园的教育教学工作推向新的高度,为我区幼教事业的发展做出新的贡献。如果我没有竞聘成功,说明我还存在有不足之处。今后,我会找准差距,奋力前行,不断进步。继续支持、配合园领导做好班级工作,绝不会出现倦怠、松懈、报复等心态,也请各位领导放心!

    各位领导,各位老师,以上是我的竞聘表态,希望您能支持我、认可我。请您将信任送给我,将您宝贵的一票投给我,我将不负您们的众望,交您一份满意的答卷。

    谢谢大家!我的演讲完毕!


    篇二:幼儿园主任竞聘演讲稿

    尊敬的各位领导,亲爱的同事们,大家好!

    带着领导的厚爱,带着朋友们的厚望,我又一次站在了这台上。对于我而言,曾经,这里是讲台,我一次次面对学生娓娓道来,换来了与学生的共同成长,也换来了自己教学风格的日益成熟;曾经,这里是舞台,我一次次面对校内外同行侃侃而谈,赢得了自己教育教学上的理论提升,也赢得了诸多认可和赞誉。而今天,这里又成了赛场,我将在这里面对人生的又一次挑战,让大家见证我人生的又一次转折,历练自己更加完美的人格,舞出自己更加多彩的人生!

    众所周知,我今天竞聘的是教研室主任一职。卡耐基说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应当认为自己有资格担任这个或那个职务。”是的,我拥有这份自信,而且我的自信绝不是空中楼阁。

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