更新时间:2018-08-04 16:27作者:王新老师
3.调整职工大病保险待遇水平
医保关系到千家万户,此次省人社厅实施“冬季行动”,其中重要一项便是实施医保便民行动。根据行动方案,2016年4月底前,省人社厅将在全面推进实施城乡居民大病保险工作的基础上,积极调整职工大病保险待遇水平,做好基本医保、大病保险与医疗救助等各项制度的政策衔接和费用结算服务工作。
为破解异地就医医保报销程序多的问题,去年年初,我省在全国率先实现了城镇医保跨市就医直接结算。这意味着,我省11个市的城镇基本医疗保险(包括城镇职工基本医疗保险和城镇居民基本医疗保险)参保人员,省内异地就医,将不用“先垫付后报销”,持社保卡即可在出院时直接报销。此次行动明确,省人社厅还将深入推进省内异地就医直接结算工作,将符合要求的异地安置人员、异地转诊转院就医人员、急诊人员全部纳入省内异地就医结算平台,让他们每个人都能持社保卡跨市就医直接报销。
4.最低工资标准今年还要调
此次“冬季行动”还明确,2016年4月底前,我省还将加强企业工资宏观调控,发布2016年企业工资指导线,适时适度调整最低工资标准,指导督促11个市按期发布劳动力工资指导价位。我省最近一次调整最低工资标准是去年5月。去年5月1日起,全省月最低工资标准普遍提高170元,提高后,太原市六城区月最低工资标准首次突破1500元,达1620元。
此外,我省还将进一步推进国有企业负责人薪酬制度改革工作,制定出台《山西省省属国有企业负责人薪酬管理监督检查办法》,组织召开领导组办公室会议,讨论出台相关配套措施。
5.确保春节前农民工工资基本不拖欠
今年以来,省委、省政府在针对民生领域开展的重点整治工作中,把解决拖欠农民工工资作为其中一项专项整治内容,通过3个月的集中专项整治,以及省人社厅为巩固专项整治成果持续开展的专项执法检查,有效遏制了拖欠农民工工资高发频发的态势。
临近春节,省人社厅在开展保障农民工工资支付专项检查中,将加大部门协调配合力度,加强行政司法联动,确保春节前所有欠薪案件处理基本完结、农民工工资基本不拖欠,结案率达到95%以上。