2018锦州平均工资及人均可支配工资暂未公布，以下是小编整理的以往锦州平均工资及人均可支配工资，仅供参考！ 

劳动工资统计是直接关系到老百姓切身利益的一项重要工作，是国民经济统计的重要组成部分。劳资统计就是要如实反映人民群众收入的变化和趋势，反映国民收入分配情况，为党和政府了解掌握劳动者的就业和收入状况、制定宏观就业政策、加强劳动力市场的管理和调控提供决策依据。

根据市统计局年报资料显示，2017年我市从业人员人数下降较大，特别是工业和建筑业两大行业下降尤为突出，为了深入了解我市当前企业用工及工资水平变化的原因，5月24日至25日，锦州市统计局对企业开展调研活动，分别到辽宁辉山乳业集团（锦州）有限公司、华润东北电力工程有限公司、锦州金城建设集团有限公司三家有代表性的企业进行现场调研。

一、2017年锦州市劳资统计年报基本情况

2017年，锦州市非私营城镇地域就业人员期末人数为241390人，下降17.5%；就业人员工资总额为134.2亿元，下降6.6%；就业人员平均工资为54269元，增长11.3%。

一是从业人员大幅下降。我市非私营城镇地域就业人员期末人数比上年同期减少51298人。制造业、建筑业等7个行业共减少41109人，同比下降24%。下拉全部单位从业人员人数14.0个百分点。

二是工资水平稳步增长。2017年，我市非私营城镇地域从业人员平均工资比上年同期增加5530元。其中，平台上非私营单位从业人员平均工资为53203元，比上年同期增加4296元，增长8.8%。

二、调研情况分析

（一）从业人员减少的原因

1、受现阶段经济下行压力影响，市场竞争日趋激烈，企业的发展面临严峻的考验。一些企业转型升级较慢，无法适应瞬息万变的市场环境，造成企业项目减少，经营困难，只能采取拆分、改制、重组等方式，进行资源的有效配置，甚至出现部分企业停产、停业的情况，这是2017年我市从业人员减少的一项重要原因。华润东北电力工程有限公司是从锦州华润电力公司分离出来，受节能减排、发展清洁能源等政策影响，签订合同额下降，加之受民营经济冲击，行业内工程量减少，部分员工劳资关系转回到总公司。