3、召开专题组织生活会，扎实开展“党性体检、民主评议”。年底前，党支部召开专题组织生活会。会前，要面向党员和群众广泛征求意见，支部班子成员要与每名党员谈心谈话。会上，要严肃认真开展批评和自我批评，抓好党性分析，查摆存在问题，明确整改措施;组织党员开展“党性体检、民主评议”，对党员的理想信念、宗旨观念、遵守纪律、道德品行、发挥作用等情况进行民主评议。党支部综合“党性体检、民主评议”情况和党员日常表现，确定评议等次。先锋党员作为优秀共产党员、党员标兵评选的重要对象;警示党员、不合格党员，将其组织关系迁转至党员教育服务中心支部进行集中教育帮扶。

4、坚持边学边改、即知即改，切实查找和解决党员队伍存在的突出“短板”。针对一些党员不像党员、不在组织、不起作用、不守规矩等思想、党性方面的突出问题，党员要列出问题清单，基层党组织要列出问题清单、整改清单，一项一项抓好整改。要结合抓好群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育中查摆出来问题的整改，深化“为官不为”专项整治，全面开展基层干部损害群众利益问题专项整治，联动开展“找短板、化积案、创标杆”为主题的“百千万”信访督查专项行动。持续开展正风肃纪专项行动，重视农村基层作风巡查，对党章党规党纪执行情况，中央八项规定、省委“28条办法”“六个严禁”、市委“八条禁令”和县委“二十条规定”落实情况等进行明察暗访、督促检查，始终保持高压态势。敢于亮剑，深入整治群众身边的“四风”和不严不实问题，对那些中梗阻的、强揽工程的、非法阻工的、带头违建的“害群之马”，坚决问责、铁腕执纪，打歪风、树正气。

5、建立健全长效机制，推动党员日常教育管理落细落小。全面落实党员“固定活动日”、“三会一课”等制度，固定每月20日组织党员集中学习讨论、志愿服务、实践锻炼等。健全落实“一网格、一考评、一库、一中心”党员教育管理链，深化拓展党员先锋指数管理平台建设和党员管理“零基积分”考评，严格落实“十条红线”管理，有序开展不合格党员处置，动真格，敢碰硬，有效畅通党员队伍“出口”。强化党员信息系统建设，探索党员档案和党费管理规范化建设。健全流动党员教育管理制度，规范提升党员组织关系接转工作。健全党内关心关爱制度。持续深化“三民工程”升级版建设，健全落实党员直接联系服务群众制度，集中开展化解信访积案攻坚活动，把践行党员的先进性转化为化解信访积案的主动性，把勇于担当作为的精神转化为化解信访积案的行动，切实把群众反映的突出问题解决好，把群众的合法权益维护好。开展微党建、微服务、微距离——“走村不漏户、户户见干部”工作，着力抓好“联系不漏户、党群心贴心”工作，落实“四必到、四必访”要求。