新《条例》的一个重要特色是“纪法分开、纪法各表”，纪律的归纪律，法律的归法律。如第二十八条规定，“党组织在纪律审查中发现党员有刑法规定的行为，虽不涉及犯罪但须追究党纪责任的，应当视具体情节给予警告直至开除党籍处分”。第三十二条规定，“党员犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定的，或者人民法院依法作出有罪判决并免予刑事处罚的，应当给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分”。将党纪与法律进行区分对待，鲜明体现了“纪在法前”以及“纪严于法”。王岐山指出：“党纪”与“国法”不是一个概念，不能混同。党纪严于国法，检验着党员干部对党的忠诚，即使没有违法，但可能会违纪，这对党员提出了更高的要求。

新《条例》的另一个重要特色是把享乐、奢靡等“四风”问题纳入党纪处分范围。如第一百二十六条规定，“生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，造成不良影响的，给予警告或者严重警告处分;情节严重的，给予撤销党内职务处分”。第一百二十八条规定，“违背社会公序良俗，在公共场所有不当行为，造成不良影响的，给予警告或者严重警告处分;情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分”。这些都是党的十八大以来，在全面从严治党的过程中，结合“打虎”“拍蝇”的实践所丰富的内容，这也彰显了中央决心正风肃纪的态度。

作为一名组工干部，尤其从事的是干部监督管理工作，更应该坚持把《准则》作为铁规矩、铁纪律，把《条例》作为做好干部监督管理工作的总遵循、总章程，认真学习领会，准确把握要求，切实吃透政策，合理运用规定，稳妥慎重开展各项工作。

一、坚持党性锻炼，增强事业心和责任感。要进一步牢固树立远大的理想信念，自觉加强党性修养，增强热爱本职工作的意识，维护组工职业尊严，保持良好的组工形象。牢固树立全心全意为人民服务的思想，严格遵守和执行各项法律法规，时时刻刻都以法规、纪律作为自己的行为准则，忠实履行职能。

二、强化理论学习，提高业务工作水平。认真学习和领会新时期中央有关推进党的建设伟大工程的决定精神，以及深化干部人事制度改革的有关政策精神，不断提高政策理论水平，为做好组织工作打下扎实基础。同时，要不断开拓视野，完善知识机构，理论联系实际、学以致用，不断提高综合素质和工作能力。

三、切实转变观念，树立依法依规工作的意识。要切实加强对有关法律、法规的学习，提高执行制度的自觉性，树立严肃纪律，依法行政的观念，从根本上防范和遏制违法违规的发生。当前，要加强对《准则》和《条例》的学习和掌握，正确领会其精神实质，并严格按照《准则》和《条例》的要求开展工作、加强自我约束。