一、公务员提前退休政策

按照公务员法的规定，在一定条件下是可以办理提前退休的。提前退休是指公务员达到一般退休年龄以前，符合规定的提前退休条件时，可以自愿申请退出工作岗位，享受退休待遇。
2018年《公务员法》第八十八条，以下三项条件之一可以享受提前退休的“福利”待遇。
1、工作的年数超过三十年。
2、国家规定的退休年龄不超过五年，工作年龄超过二十年。
3、国家规定的其他情况，可以提前退休（因病致残、因病丧失工作能力等）。

需要注意的是，符合条件的公务员首先要提出自己的“提前退休”申请，然后指定和撤销有关机关生效。另外，为什么是“福利”呢？由于提前退休，你可以提前享受退休金和其他福利，单位也会支付相应的社会保障，并得到一些薪水。

二、公务员退休待遇

退休待遇是国家公务中退休制度的核心内容。《国家公务员暂行条例》在《退休》一章中规定：“国家公务员退休后，享受国家规定的养老保险金和其他福利等遇”。合理确定国家公务员的退休待遇，关系到能否保证国家公务员退休后的基本生活，关系到整个公务员队伍的切身利益，也关系到社会的安定和发展。因此，确定国家公务员退休后的待遇，就遵循三个基本原则：
1、确定科学的退休金计发标准和办法；
2、体现功绩原则，鼓励敬业精神；
3、建立正常的调节机制。
国家公务员退休待遇主要包括政治待遇、生活待遇以及住房、医疗等其它福利待遇

三、公务员退休金计算方法

退休金=基础养老金+个人账户养老金；
基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%；
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
年龄不到法定退休年龄，其个人账户累计存储额的计发月数要比正常退休的多。
病退人员的基础养老金计算公式，(上年省市职工平均工资*20%+95年底前推算存储额本息/120+调节金)*(1-提前年限*2%)
正常退休的基础养老金计算公式全国是一样的，但病退各省、市、区有一定区别，要到当地社保经办机构咨询，以当地政策为准。