临近春节，“用工荒”又如约而至。1月5日，记者走访看到，虽然距离农历春节还有一个多月的时间，但不少行业已经陆续出现员工返乡、跳槽等现象，出现“用工荒”。而随着年底聚餐的增多，不少饭店贴出招聘启事，但仍少有人问津。

1月5日，记者走访看到，在莱西市的餐饮、娱乐场所、美发、快递、家政等多个行业都出现了“用工荒”，不少街边的餐饮店、快递公司、美发店纷纷贴出招聘广告，但仍旧少有人问津。记者采访时发现，每年春节后的第一场招聘会更受市民的关注，无论是在岗的市民，还是没有参加工作的学生都对2016年的第一场大型招聘会表现出浓厚的兴趣。

“去年我就参加过春节后的第一场招聘会，招工企业很多，参加应聘的人更多，是个机会。”准备春节后去招聘会找工作的卢先生说，前不久他刚辞职，现在在家待业，春节前去企业找工作挺不容易的，准备节后去招聘会碰碰运气。

相比服务行业出现的“用工荒”，莱西市的各种制造企业却并不着急招人。记者采访了解到，随着劳动关系结构调整，企业用工需求也不断发生着变化，制造业员工待遇和福利相比服务业正规，很多员工在春节前并不着急换工作。莱西市一制造业负责人介绍，工厂正常运作，用工需求很平稳，节后才会迎来“招工忙”。

记者从莱西市人社局了解到，每年春节过后，都会组织一场大型的招聘会。而今年时间还未定，应该像往年一样在节后，有想找工作的市民多关注莱西市人社局发布的信息。

虽然距春节还有一个月时间，但已有部分快递网点的派送速度明显慢了下来。快件延迟的背后是快递员年底集中大规模离职潮的到来。北京商报记者调查发现，虽然各大快递公司明显提高了各种奖励措施，但依旧难挡离职潮，有网点离职比例已达近五成。在业内看来，年底快递员集中离职看似是行业规律，实则是快递员待遇差、工作压力大、整个行业管理模式不佳的真实写照