【办学特色与师资队伍】
近百年的教育实践中，学院坚持以人为本，强化管理，凝炼出“植根电力，与光明同行”的办学理念，确定了“培养电力行业和社会需要的高素质技能型人才”培养目标，引入ISO9001、ISO10015国际质量管理体系，引进国际先进职业教育TAFE理念，努力践行“工学结合”人才培养模式，大力实施“大学生素质拓展计划”，全面推行半年以上的顶岗实习制度。毕业生质量跟踪调查结果显示，社会各界用人单位对学院毕业生能力素质满意率保持在95%以上。
学院始终坚持把教师队伍建设作为提高人才培养质量的重要保障，积极引进高端人才，构建“校企互动、人才互用”师资队伍建设长效机制，努力打造一支高水平“双师素质与双师结构”教师队伍。目前教职工总数554人，专任教师159名，“双师型”或高级职称教师比例达到80%，研究生以上学历教师超过41%，享受政府津贴专家1人，教授7人，副教授81人。
学院坚持以服务为宗旨，以就业为导向，秉承“一切为学生服务”的原则，坚持以“学生满意、家长满意、用人单位满意、社会满意、党和政府满意”为核心内容的毕业生就业工作“五满意工程”，成立毕业生就业指导中心，统筹全院毕业生就业工作，强化服务意识，做实就业指导，搭建校企合作平台，开展形式多样、内容丰富的就业教育与创业教育，大力实施顶岗实习，提高学生专业技能水平，增强就业核心竞争力。学院毕业生就业率长期保持在95%左右，专业对口率保持在80%以上，连续多年荣获“四川省普通高等学校毕业生就业工作先进单位”光荣称号。