更新时间:2018-06-02 18:03作者:王新老师
“小步慢走”
不可能一下做到位
针对“每迟1年退休加3个月”,如此小幅度的“慢走”,中国社会科学院社会政策研究中心副主任、研究员杨团认为,延迟退休政策不可能一下做到位,因此就得“小步慢走”。
据尹蔚民举例的渐进式延迟退休方案,“每迟1年退休加3个月”,一旦方案顺利实施,下面几类人将刚好赶上延迟退休:小于等于50岁的女性工人(1972年以及以后出生的女性);小于等于55岁女性干部(1967年以及以后出生的人);小于等于60岁的男性职工(不区分工人干部,1962年以及以后出生的男性)。
以“女性干部”群体为例,这一群体目前的法定退休年龄为55岁,而一旦实施延迟退休方案后,出生于1967年后的人们都将“被延退”,其中,从1986年起,这个年份以后出生的“女性干部”都将统一为60岁退休。
而目前法定退休年龄为60岁的“男性职工”这一群体,1962年以及以后出生的男性职工都将延迟退休,其中,1962年出生的“男性职工”退休年龄将为60岁3个月,而从1981年以后出生的“男性职工”退休年龄将统一为65岁。
“区别对待”
是指执行时的“区别”
“区别对待”是否指的是不同群体延迟退休政策会有不同的“区别”,杨团认为,就国家层面来讲,制定的政策并不可能进行如此细化的“区分”,国家在制定政策的时候只能“整齐划一”,但是,在执行的过程中,根据实际情况,当然能够有所“区别”。
杨团说,其实“提前退休”从来都是存在的,如果真的身体有了问题等,可以随时提出。而现在的主要问题是老龄化问题。
她认为,现代人已经和过去不一样,不但健康状况好了,营养也好了。在国际上,都已经把老年人的年龄往后推了。如果白领早早地退休,他们不但可以拿到很高的退休金,而且还能自己再挣一份钱,这对国家其实没有好处。
“今年出台方案”
已经算很晚的了
“讨论延迟退休已经10年以上了,已经很晚了。”杨团说,退休年龄标准是建国初期制定的,改革开放都这么多年了,情况大大发生了变化,尤其是妇女退休的年龄,现在退休年龄还是按照当年纺织女工的标准50岁就退休,太不合理了。这对国家的资源造成了极大的浪费。