户籍制度改革的重点在特大城市(2)

更新时间:2018-11-27 19:21作者:王华老师

      所谓人往高处走,水往低处流,在这种情况下农村人口当然想流动到城市。不设置围墙,就会出现农村人口向城市大规模涌入的问题。各城市的政府既想吸收农民工,因为工业发展需要农民工,但又不愿意让其入户,户籍制就竖起了一道门槛或围墙,把农民工挡在了社会福利之外。媒体和舆论这些年呼吁对户籍制度进行改革,认为其造成了社会不公,问题即在于此。

      搞明白了这个道理,就知道户籍制度会在什么情况下被取消了。若农民的收入在农村与在城市能够拉平,与其贡献相匹配的话,农民就没有动力流动到城市,户籍制就形同虚设,废不废除都无关紧要了。

      其实在这次户籍改革之前,东南沿海地区的农村,已经出现了一种状况,即农村户籍比城市户籍更值钱。为什么?因为东南沿海地区发展乡镇企业,要使用农村的集体用地。当地实行的是就地工业化,而不像西部的农民那样是到东南沿海地区来打工。因为使用了农村集体用地来发展工业,这些土地的价值大增,当地农民以股份的形式参与其中,享受分红。所以,在东南沿海的很多农村,即使农民不工作,也是地主,可以享受土地这种要素资源带来的收入,生活过得很好。由此带来的结果就是农民的收入比当地城市居民的收入可能还更高。在这次《意见》出台之后,有一个调查的结果是,如果户籍转入城市的条件是把既有土地的承包权还给国家,90%的农民是不愿意的。

      所以,对东南沿海来说,户籍制取不取消,意义已经不大了。另外也应该看到,经济的发展有一个扩散的过程,现在中国也在进行产业转移,由沿海转入中西部。中西部地区也在进行类似十几二十年前东南沿海地区已经进行过的就地工业化。

      这次的《意见》明确提出,对于城镇以及一些中小城市,在人口压力不大的情况下,要改革户籍制为居住证制度,让农民容易落户。原因就是这些城市的居民,相比于农村有农地转为工业用地、可享受分红的农民而言,已经没有什么优势了。这些地区的户籍制度实际上已经名存实亡,取消只是顺水推舟、自然而然的事情。

    降低特大城市居民福利才能持久

      但这次对特大城市,如北上广这类城市的改革反而是强化了户籍制度。之前这些城市提出积分入户的政策,这次《意见》提出的是严格控制,也就是说,条件有可能比之前的积分入户政策更加苛刻。

      原因何在?这是因为特大城市的福利特别高,如优质的医疗、教育资源等,不要说农村,就是中小城市也不具备。如果这些资源都是按照市价原则进行分配,谁出价高谁享有,也没有关系。但因为有户籍制度以及背后的社会福利存在,导致这些城市的居民实际上是以非常廉价的方式获得这些资源。比如现在一些特大城市的中小学按照就近入学原则分配学位,连考试

    为您推荐

    2019年两会《政府工作报告》养老金新政策,要提高养老保障水平

    《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告》要求,提高养老保障水平。从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。

    2019-06-13 04:57

    如何在另类面试问题中胜出

    在面试中,有些考官会先提一个不甚友好的问题,或者劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出有心理承受能力的智者,找到能面对压力的新鲜血液。要想在压力面试中胜出,只能学会绕开陷阱,奋战到底。

    2019-06-08 03:00

    面试紧张时应该怎么办

    面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛,因此可以说每一位进入面试的人,心里就像绷住一根弦一样,也就是说每位考生,都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的,只有认识了解,才能完全的克服。

    2019-06-08 02:58

    面对变故 学会自我解嘲

    面对降级、减薪、甚至解雇、离婚、丧子等变故,许多人反应过度,很长时间缓不过劲儿来。而有的人却能很快度过,重返正常的生活轨道。其决定因素是一种特殊的心理素质:心理复原力。有了它,人们不怕挫折;而缺少它,会特别害怕受伤害,不敢付出行动。

    2019-06-06 03:12

    办公室里该与不该谈论的话题

    办公室是一个充满原则、纪律,讲求策略的场合,更是一个充满利益冲突的是非之所。既如此,办公室里谈个人私事是否妥当呢?网上调查显示,尽管九成以上的人认为“办公室里隐私不宜说”,但是她/他们又同时承认有在办公室里谈论涉及私人感情、家庭关系、同事喜恶和上下级关系等隐私性内容的行为。

    2019-06-06 03:10

    面试自我介绍的几大原则

    应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是“请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的第一印象。

    2019-06-01 03:19

    外企面试必须要注意的五“必要”

    到外企面试前,仅仅准备好一份简历是不够的,还要提前做好面试前的“功课”,这样面试通过的几率就会大大增加。

    2019-06-01 03:16

    加载中...