五是坚持广纳英才抓人才集聚。健全完善荔湾“1+5+N”人才政策体系，激发《区党政领导班子成员联系服务高层次人才制度》活力，探索人才工作考核机制。抓好高层次人才吸引培养工作和人才集聚工程，优化人才存量、扩大人才增量、提高人才质量，形成专业人才集群。组织开展区高层次人才认定评定和创新创业领军人才(团队)评定工作。发挥荔湾高层次人才联谊会和菁英俱乐部等平台作用，推进“广佛同城化示范区”建设，加强人才交流和政务合作，打破地域篱笆，提升改革能力。优化人才创新创业环境，加大对科技创业社区、众创空间等新型创新创业平台的建设，推广创客空间、创业咖啡、创新工场等孵化模式，提升人才创新创业能力。

六是坚持从严治部抓自身建设。围绕建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”组织部门的目标，巩固作风建设成果，在全区组织系统开展“带头学党章党规、学系列讲话，做优秀组工干部”教育实践活动。加强组工业务知识培训，开展岗位大练兵、技能大比拼等活动，引导组工干部争当组工业务的“政策通”、“活字典”。加大组工干部培养锻炼力度，强化组工干部的看齐意识和担当意识。完善组工干部下基层工作机制，创新组工干部“点对点联系服务群众”活动、党员志愿服务活动形式和内容。严把组工干部入口关，从严管理监督组工干部，抓早抓小抓经常，严格执行组工干部向组织请示汇报制度。加大组织工作廉政风险防控排查力度，建立禁限清单和组织部长履职用权负面清单。

今年4月，省委召开全省“两学一做”学习教育工作会议，印发《关于在全省党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》，并发出通知，要求各级党组织结合工作实际认真贯彻执行。

“党员帮你亭”只是一个缩影。广东各级党组织从实际出发，扎实开展“两学一做”学习教育，教育全省广大党员以“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”的标准严格要求自己，争做“四讲四有”合格党员。

增强学习教育针对性和实效性

各级党组织迅速展开行动，突出学习教育的重点，不断增强学习教育的针对性和实效性，着力解决在带头坚定理想信念、带头严守政治纪律和政治规矩、带头树立和落实新发展理念、带头攻坚克难敢于担当、带头落实全面从严治党责任等方面存在的问题。

中山市委高度重视“两学一做”学习教育，从贯彻传达、制定方案、动员部署、设立机构、宣传引导、统筹推进等方面入手，迅速推进“两学一做”学习教育开展。举办全市党员组织关系集中排查培训班，培训党务骨干300多人，完成党员基本信息登记10多万人，摸清“口袋”党员、长期与党组织失去联系党员的情况，努力使每名党员都纳入党组织有效管理，参加学习教育。从5月份开始，连续举办多次村(社区)党组织书记、“两委”干部、后备干部培训班，培训基层党务骨干800多人次。中山市还把“两学一做”学习教育和基层党建各项工作结合起来，统筹推进。