更新时间：2018-10-13 04:25作者：才子老师
总之，企业培训管理不是企业的一种成本输出，而是一种间接的投资，它是通过培训的人产生效果的，而且取得的效果是潜移默化的、无形的，员工素质提高给企业或者是社会带来的效益是间接的。企业培训管理是对人与知识的投资，这可能是世界上最昂贵的投资，不过也是世界上最有价值的投资，您获得的投资回报率也是最高的。
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