更新时间：2018-10-13 11:39作者：李天扬老师
以服务员工危情为情感服务举措，助员工保健康。
危情是员工齐心协力、效忠企业的红色警戒线。随着社会竞争不断加剧、各种利益关系迅速调整，员工面临前所未有的压力特别是员工面临更长的工作时间、更繁重的工作量和空前的职场挑战等，这一切自然成为员工危情生成的土壤。千寻国际交友集团以服务员工危情为情感服务举措，通过各种心理咨询与辅导，耐心细致地帮助员工树立正确的世界观、人生观和价值观，转危为安，让员工快速回归企业团队。
可以想见，让员工幸福、快乐和健康是企业文化建设今后的主旋律，基于幸福、快乐和健康的员工文化自觉是构建企业文化建设未来大格局的中坚力量，这是一种发展趋势。顺着这种趋势，员工情感服务必将和企业文化建设水乳交融，共绘灿烂明天!