由奥运精神看企业文化

更新时间:2018-10-13 11:07作者:李天扬老师

      2008年8月8日晚上8点,随着奥运圣火在鸟巢点燃的一刻,中华民族的百年奥运梦想终于实现了。

      中国红、中国的祥云、中国的微笑以及中国的强大,向世界展现了一个全新的中国。

      在此,我不禁联想到:奥运会不但给中国带来了骄傲和自豪,也给我们企业带来了许多的启示和联想!

    目标、理想 是通往成功的动力

      俗话说,坚定的目标是力量泉源之一,也是成功的利器之一。没有它,天才也会在矛盾无定的迷径中,徒劳无功。每一个奥运选手,心中都有一个梦想,那就是站在高高的领奖台上。太阳雨的目标是做国际化的百年企业,这不仅仅是我们的目标,更是每一位太阳雨人的责任。远大而坚定的目标,才是推动我们的企业走向光辉明天的动力。

    拼搏、坚持 是通往成功的阶梯

      每一块奥运金牌的背后,都有一个动人的故事。从陈燮霞的奋力坚持,到小将庞伟的一飞冲天等等,都说明了这一点。拼搏和坚持是奥运金牌的代名词。在工作和生活中我们都会碰到很多的困难和课题,但是,只要我们每一位员工具有拼搏、坚持的精神,任何困难和险阻都会克服,我们要相信自己!公司近几年的发展也充分证明了这一点。

    团队、协作 是通往成功的捷径

      众所周知,团结就是力量。古语道:同心山成玉,协力土变金,奥运会上每一次成功的笑容背后,都有一个为此付出了无数汗水和心血的、团结协作的团队。笔者不禁想到:我们的企业不正是奔向明天的列车吗?充满着希冀和梦想。我们每一位员工,都是这个集体的一部分,每个部门,就是连接在一起的车厢,我们共进退,我们共同面对荣誉与挫折,我们都是一家人。只有各个部门之间通力合作,才能让企业更好的有序前进,摘取世界太阳能行业第一的桂冠。

    每天进步一点点让我们更快、更高、更强

      奥林匹克运动有一句著名的格言:更快、更高、更强。这句格言充分表达了奥林匹克运动倡导的不断进取、永不满足的奋斗精神。虽然只有短短的6个字,但其含义却非常丰富,它不仅表示在竞技运动中要不畏强手,敢于斗争,敢于胜利,而且鼓励人们在生活和工作中要敢于进取,敢于超越自我,将自己的潜能发挥到极限。细细想来,这不正是太阳雨人一贯倡导的每天进步一点点吗?

      只有每天进步一点点,我们才能做到更快、更高、更强。

    和谐之音绿色奥运、科技奥运、人文奥运

    为您推荐

    2019年两会《政府工作报告》养老金新政策,要提高养老保障水平

    《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告》要求,提高养老保障水平。从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。

    2019-06-13 04:57

    如何在另类面试问题中胜出

    在面试中,有些考官会先提一个不甚友好的问题,或者劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出有心理承受能力的智者,找到能面对压力的新鲜血液。要想在压力面试中胜出,只能学会绕开陷阱,奋战到底。

    2019-06-08 03:00

    面试紧张时应该怎么办

    面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛,因此可以说每一位进入面试的人,心里就像绷住一根弦一样,也就是说每位考生,都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的,只有认识了解,才能完全的克服。

    2019-06-08 02:58

    面对变故 学会自我解嘲

    面对降级、减薪、甚至解雇、离婚、丧子等变故,许多人反应过度,很长时间缓不过劲儿来。而有的人却能很快度过,重返正常的生活轨道。其决定因素是一种特殊的心理素质:心理复原力。有了它,人们不怕挫折;而缺少它,会特别害怕受伤害,不敢付出行动。

    2019-06-06 03:12

    办公室里该与不该谈论的话题

    办公室是一个充满原则、纪律,讲求策略的场合,更是一个充满利益冲突的是非之所。既如此,办公室里谈个人私事是否妥当呢?网上调查显示,尽管九成以上的人认为“办公室里隐私不宜说”,但是她/他们又同时承认有在办公室里谈论涉及私人感情、家庭关系、同事喜恶和上下级关系等隐私性内容的行为。

    2019-06-06 03:10

    面试自我介绍的几大原则

    应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是“请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的第一印象。

    2019-06-01 03:19

    外企面试必须要注意的五“必要”

    到外企面试前,仅仅准备好一份简历是不够的,还要提前做好面试前的“功课”,这样面试通过的几率就会大大增加。

    2019-06-01 03:16

    加载中...