D.姜某要求杨某对陈某的公司予以照顾，在姜的授意下，杨某将标底透露给陈某，使其公司中标。姜某的行为泄露了工作秘密，构成泄密错误

27.党员徐某为某局下属事业单位负责人，2005年4月至2007年4月，经徐某同意，该单位在每年“五一”、“十一”及春节期间，以福利费名义向管理对象索取钱物，共计人民币30余万元。根据《中国共产党纪律处分条例》，徐某的行为应如何定性?

(B)

A.徐某作为单位“一把手”，收受管理对象所送钱物，已构成受贿错误

B.该事业单位构成单位受贿，徐某作为法人代表，应承担刑事责任，并受到相应的党纪政纪处分

C.该单位接受管理对象钱物的行为，构成违法廉洁自律规定错误

D.徐某作为单位主要负责人，对单位决策把关不严，同意接受管理对象的钱物，构成工作失职错误

28.党员邓某在任某市市政局副局长期间，利用职务之便，为某新型建筑材料有限公司在该局市政枢纽工程、市政综合楼等工程的建材供应及相关业务中谋取利益。邓某在办公室收受该公司总经理所送的公司股金人民币20万元。对邓某的行为该如何认定?

(B)

A.邓某利用业余时间为该公司出谋划策，收受报酬，属于兼职取酬

B.邓某为该公司谋取利益，收受20万元，构成受贿错误

C.邓某为该公司谋取利益，属于合法取得酬劳

D.该公司送给邓某20万元，完全是出于对邓某帮助公司发展的感谢，邓某的行为不构成违纪

29.党员王某为某出版社(全额拨款事业单位)社长，2005年底，王某经与出版社其他负责人商议，决定采用虚列成本的方法，将虚增的费用以奖金名义发放给该社职工。后由财务人员做出财务凭证，经王某审批后，按照一定比例以奖金名义发放给全体职工，共计12万元。根据《中国共产党纪律处分条例》，对王某的行为该如何认定?

(B)

A.该单位效益好，给职工发放奖金是可以的，只是采用虚列成本的方法不正确，违反了财经纪律

B.该单位的行为构成了集体私分国有资产错误，王某作为社长，应付主要领导责任

C.该单位违反了乱发奖金、津贴错误

D.王某未经主管部门同意，擅自决定采用虚列成本的方法，给全体职工发奖金，违反了组织纪律

30.党员吴某系某机关干部，现已查实：吴某以赌博为业。在组织对其进行调查期间，吴某积极配合组织调查，并主动交待了自己曾收受一笔2000元人民币贿赂的违纪事实。在有关部门研究根据《中国共产党纪律处分条例》对吴某应当给予什么处分时，以下哪种意见是正确的?