更新时间:2018-09-07 08:40作者:王新老师
双重转型的关键阶段,亟须大量人才资源。在这方面,最引人瞩目的,就是职业教育领域的改革。
今年高校毕业生突破720万人,逼近我国新增劳动力的50%,大学生就业成为一个社会难题。但同时,高质量的职业技能型人才匮乏,企业用工荒不断蔓延。与此相伴,职业教育经历了相对的低谷,初中毕业生中读职业高中的人数已经下降至45%以下。教育结构的调整,尤其是高等教育的调整已经迫在眉睫。在这一背景下,职业教育改革出台了一系列举措,都是为了把职业教育这条短腿拉起来、补上去。
增强职业教育的吸引力,壮大职业教育,尤其是高等职业教育,是校正目前高等教育人才培养偏向的重要一招。这种结构上的平衡,不仅是教育适应经济社会发展的必然要求,也是为教育公平寻求新的生长点,让更多人找到人生出彩的舞台。
我国有2.6亿学生,又有高度重视子女教育的传统,每一项教育改革,牵涉面广,触动也大。尤其是面对不同群体的不同教育需求,教育改革措施很难做到皆大欢喜,难免会伴随各种争议,甚至反对。当此之时,格外需要担当,符合实际的、认准了的事情,就要坚定不移地干下去,而不能瞻前顾后、畏葸不前。当然,也不能让改革者孤独前行,家长、社会、舆论都应多一些理性、多一点包容,共同营造理解改革、支持改革、参与改革的良好氛围,那么教育的百年大计,就有了新芽破土而出的希望。