北京省公租房申请条件、流程、材料(申请网站)(3)

更新时间:2018-08-12 15:58作者:王华老师

    户籍和工作在同区将优先配租

    市住建委提示,本次配租采取现场登记、先到先得的方式,登记顺序号将作为选房顺序依据。申请人只能选择一个项目进行登记,登记两个以上项目的,将取消配租资格。

    市投资中心根据意向登记顺序,按照登记家庭与房源2:1的比例确定资格审核名单,报送市住建委进行资格审核。资格审核结果于6月下旬在市住建委和市投资中心网站上进行公示,然后于7月陆续组织资格审核合格的申请人办理选房、签约及入住手续,承租期限3年。

    最重要的是,此次配租的公租房项目,明确了项目区户籍和在项目区工作的申请家庭可优先配租。此次规定了选房的第一次序和第二次序。第一次序申请人全部完成配租程序后,房源仍有剩余的,再面向第二次序申请人进行配租。具体来说,具有项目所在区户籍或在项目所在区工作的申请人为第一次序申请人,其他符合条件的则为第二次序申请人。

    市住保办副主任张国伟表示,通过配租先后次序的安排,有利于引导居住与产业的合理布局,促进人口有序疏解,实现产业、城市和居住的有机结合、有序发展。

    市住保办副主任张国伟

    此次租金单价相当于市场价

    京华时报:为什么向“职场新人”推出公租房?

    张国伟:北京市积极贯彻落实中央会议精神及有关文件要求,为满足新就业无房职工住房需求,进一步提高公租房配租效率,加快构建以租为主的住房保障体系,结合我市实际,决定开展面向符合条件的新就业无房职工专项配租试点工作。

    京华时报:主要会面向哪些“职场新人”?

    张国伟:根据调查,当前租房需求较为强烈的群体主要是新就业人员,包括青年教师、医护人员、青年干警以及引进的科创人才等。根据有关数据,每年本市留京大学毕业生2万人左右,多数在35周岁以下,学历均在本科以上,在参加工作初期如无其它支持,个人无力购房,需给予一定政策支持。通过配租公租房,可以给新职工家庭一个更为稳定的居所,减轻他们的住房支出负担,让广大青年家庭可以安心工作、舒心生活,把时间和精力投入到创新创业中去。

    京华时报:为什么面向非京籍放开公租房?

    张国伟:此次面向新就业无房职工的公租房配租试点,全面统筹考虑首都人口资源环境等客观因素,也是把握住首都城市功能战略定位,引导中心城区人口有序疏解,同时也是完善住房保障制度,扩大公租房保障范围,改善新职工家庭住房条件。

    为您推荐

    2019年两会《政府工作报告》养老金新政策,要提高养老保障水平

    《关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告》要求,提高养老保障水平。从2019年1月1日起,按平均约5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金标准。

    2019-06-13 04:57

    如何在另类面试问题中胜出

    在面试中,有些考官会先提一个不甚友好的问题,或者劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出有心理承受能力的智者,找到能面对压力的新鲜血液。要想在压力面试中胜出,只能学会绕开陷阱,奋战到底。

    2019-06-08 03:00

    面试紧张时应该怎么办

    面试是进入公职机关的最后一道主要的门槛,因此可以说每一位进入面试的人,心里就像绷住一根弦一样,也就是说每位考生,都会以高度的精神状态去抓住这次进入角色的机会。出现紧张、焦虑的心情也是不可避免的,只有认识了解,才能完全的克服。

    2019-06-08 02:58

    面对变故 学会自我解嘲

    面对降级、减薪、甚至解雇、离婚、丧子等变故,许多人反应过度,很长时间缓不过劲儿来。而有的人却能很快度过,重返正常的生活轨道。其决定因素是一种特殊的心理素质:心理复原力。有了它,人们不怕挫折;而缺少它,会特别害怕受伤害,不敢付出行动。

    2019-06-06 03:12

    办公室里该与不该谈论的话题

    办公室是一个充满原则、纪律,讲求策略的场合,更是一个充满利益冲突的是非之所。既如此,办公室里谈个人私事是否妥当呢?网上调查显示,尽管九成以上的人认为“办公室里隐私不宜说”,但是她/他们又同时承认有在办公室里谈论涉及私人感情、家庭关系、同事喜恶和上下级关系等隐私性内容的行为。

    2019-06-06 03:10

    面试自我介绍的几大原则

    应聘到外企或其他用人单位时,求职者往往最先被问及的问题就是“请先介绍介绍你自己”。这个问题看似简单,但求职者一定要慎重对待,它是你突出优势和特长,展现综合素质的好机会。回答得好,会给人留下良好的第一印象。

    2019-06-01 03:19

    外企面试必须要注意的五“必要”

    到外企面试前,仅仅准备好一份简历是不够的,还要提前做好面试前的“功课”,这样面试通过的几率就会大大增加。

    2019-06-01 03:16

    加载中...